Konsultativ HR-partner sökes till kund i Sundsvall

Är du en självständig HR-partner med breda kunskaper? Sök tjänsten redan idag då den kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om uppdraget

Vi söker en konsultativ HR-partner till kund, med start omgående till och med årsskiftet. Uppdraget är på heltid. Placeringsort: Sundsvall.

Dina arbetsuppgifter

Som HR-partner arbetar du med att självständigt ge proaktivt och konsultativt stöd till ett antal specificerade chefer i arbetsgivarfrågor, med målet att stödet ska uppfattas som tillgängligt, serviceinriktat och kvalitativt.

Exempel på arbetsuppgifter:

- Säkerställa fortsatt implementering av den arbetsgivarpolitiska strategin
- Ge stöd till chefer inom samtliga HR-processer (undantaget rekrytering)
- Ansvara och verka för att riktlinjer och processer som finns inom HR-området efterlevs
- Delta och bidra i arbetet kopplat till personalutskottets verksamhetsplan och den arbetsgivarpolitiska strategin


Dina kvalifikationer

I uppdraget ligger att vara konsultativ men också att på ett smidigt och inkännande sätt vara ett styrande stöd i förhållande till verksamhetens HR-processer. Som HR-partner har du ett proaktivt arbetssätt och kan självständigt identifiera områden som behöver hanteras. Du har ett kund- och utvecklingsorienterat fokus.

Krav för tjänsten:

- Akademisk examen inom personalområdet eller annan relevant utbildning i kombination med erfarenhet inom HR
- Erfarenhet av att självständigt hantera arbetsgivarfrågor inom en övergripande del av exempelområdena - Arbetsmiljöarbete och rehabiliteringsprocess
- Arbetsrätt, lagar och avtal
- Misskötsamhet
- Överläggningar och förhandling med fack
- Övertalighet, omplacering och arbetsbristprocesser
- Löneöversyn
- Kränkande särbehandling
- Samverkan (FSG, LSG, MBL)



- Erfarenhet av att självständigt ge arbetsrättsligt stöd
- Erfarenhet av att ha arbetat konsultativt och proaktivt
- Mycket god förmåga att uttrycka sig i svenska i tal och skrift
- God vana av de vanligaste förekommande Microsoft-programmen


Meriterande för tjänsten:

- Fördjupad utbildning och/eller erfarenhet inom exempelvis arbetsmiljö eller arbetsrätt
- Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig sektor
- Vana av Heroma, Adato och Lisa


Vad vi erbjuder dig

Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta.

Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare Juuli Vainio, juuli.vainio@bemannia.se.

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 08-84 53 00.

Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem - krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.