Längre konsultuppdrag inom lön ( lönekonsult )

Letar du efter en kombinerad roll inom ekonomi och backoffice och har öga för detaljer. Då kan det här vara din nästa utmaning!

Har du tidigare arbetat som löneadministratör? Brinner du för siffror och värdesätter hög kundnöjdhet? Då kan detta vara möjligheten för dig! Konsultuppdraget är till en välkänd kund i Örebro.

Ditt anställningserbjudande

Som konsult hos oss på TNG blir du en betydelsefull medarbetare som gör skillnad. Vi tycker därför att det är viktigt att du har en trygg anställning med kollektivavtal via Unionen, schyssta anställningsvillkor, rätt lön, försäkringar, tjänstepension och semester. Liksom friskvårdsbidrag och företagshälsovård.

Dina arbetsuppgifter

Nu söker vi dig som vill arbeta som löneadministratör i ett bolag med stort engagemang, nytänkande och affärsfokus.

Din huvudsakliga arbetsuppgift är att hantera hela löneprocessen. Du supporterar både chefer och medarbetare i deras löneadministrativa frågor samt ansvarar för att lagar och kollektivavtal efterföljs. Vidare ingår externa kontakter med rapportering till bland annat försäkringskassan, collectum och arbetsförmedlingen. 

Vi hämtar idag manuellt tid från vårt tidsregistringsverktyg Infobric men utför själva löneberednigen i Visma 600.

Värt att veta

Tjänsten är ett längre konsultuppdrag på 6 månader upp till 1 år. Du blir en del av ett team på en handfull medarbetare. 

Våra förväntningar

Vi söker dig som har ett antal års erfarenhet från löneadministration.

Du hanterar Officepaketet och speciellt Excel väl och är flytande i svenska och engelska både i tal och skrift.

Intresserad?
Detta är ett bemanningsuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG och arbeta som konsult på plats hos vår kund. Vi sköter hela rekryteringsprocessen på ett fördomsfritt och kompetensbaserat sätt. Är du intresserad av tjänsten, ansök snarast! Urvalet sker löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Vänligen sök via vårt ansökningsformulär då vi inte tar emot ansökningar via email. Du söker enkelt med ditt CV eller LinkedIn-profil, och alltid utan personligt brev. Motivera istället kort i ansökningsformuläret varför du söker jobbet. Du kan sedan följa din ansökan live via hemsidan. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare.