OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholms Stad Utbildningsförvaltningen Norra Ängby skola Stockholms stad är en av Sveriges största arbetsgivare.Stockholm kommer att växa till en miljonstad till år 2030.Det ställer höga krav på oss som arbetar i Stockholms stad att bli ännu bättre.Därför behöver vi dig som vill utveckla verksamheten för stockholmarna och ett Stockholm i världsklass.Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med många möjligheter.Stockholms stad ska vara en attraktiv arbetsgivare med ett öppet arbetsklimat som präglas av respekt för allas lika värde.Norra Ängby skola är en F-5 skola med ca 700 elever.Skolan är indelad i två st paralella F-5 enheter.Arbetslagen arbetar F-2 och 3-5.Skolan ligger i ett lungt villaområde intill narurreservatet Kyrksjölöten vilket ger goda möjligheter till uteaktiviteter.Vårt motto är hela barnet hela dagen.7 plats(er).Inför hösten 2010 tar vi emot många barn i förskoleklass.vi utökar därför verksamheten.Ditt uppdrag blir att tilsammans med kollegor bygga upp en verksamhet.På Norra Ängby skola har vi heldagsomsorg där eleven står i centrum och arbetslagets pedagoger finns därför runt barnen hela dagen.Du har förskollärar examen alternativt F-3(5) lärarutbildning.utbildning i specialpedagogik är meriterande.Vi behöver dej som har en pedagogisk vision, struktur och arbetsglädje.Det är viktigt att du har en pedagogisk grundsyn, där varje elev har rätt till optimal kunskaps- och färdighets utveckling och där pedagogerna ansvarar för att skapa en inlärningsmiljö som möjliggör det.För att vara en del i vårt förskoleklassteam behöver du vara en självständig och ansvarstagande lagspelare.Du skall ha en god förmåga att dokumentera och du ser IT som ett självklart verktyg.Viktigast är dock att du är en entusiasmerande pedagog som brinner för elevernas utveckling. Löneform: Månadslön.Individuell lönesättning Anställningsform: Tidsbegränsad.Erfarenhet: Erfarenhet krävs.Erfarenhet av arbete i förskoleklass är meriterande. Tillträde: 2010-08-09.