OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Som textilslöjdslärare ges du här möjlighet att arbeta på några av kommunens vackert belägna grundskolor. Din arbetstid fördelas inom Rejmyre RO på Rejmyreskolan och Björke skola. I Hällestad RO bedrivs undervisningen på Hällestad skola. Undervisningssalar för textilslöjd finns på dessa skolor och din möjlighet att sätta din egen prägel på verksamheterna är stor.
Finspångs kommun har cirka 21 000 invånare och antalet anställda är cirka 1700. Kommunen är organiserad i sektorer under en förvaltning.
Sektor barn- och utbildnings verksamheter är organiserade i ledningsteam där chefer, parallellt med sitt individuella chefsuppdrag, arbetar med gemensamma planeringsförutsättningar och utvecklingsuppdrag för ökad måluppfyllelse. Elevstödet är organiserat för att vara nära enheten och eleven. I kommunen finns även en friskola, två föreningsdrivna förskolor samt ett föräldrakooperativ.
Vi har ca 2 900 barn och ungdomar från 1 - 16 år och vi är ca 460 vuxna som arbetar för en bra verksamhet. Pedagogerna är indelade i väl fungerande arbetslag med stora befogenheter att själva planera sitt arbete. Inom sektor barn- och utbildning ryms även centrala elevhälsa. Som stöd i vårt arbete har vi en förankrad ledningsdeklaration med tre ledstjärnor: ansvar, serviceanda och utveckling.
Vi samarbetar med Campus Norrköping/Linköpings universitet och ingår i den verksamhetsförlagda utbildningen på lärarprogrammet.
ARBETSUPPGIFTER
Textilslöjdslärare med arbetsplats på Björke skola, Rejmyre skola samt Hällestad skola för undervisning i årskurs 3-6.
KVALIFIKATIONER
VI söker dig som är grundsskollärare med inriktning mot textilslöjd. Att ta ansvar, organisera och samarbeta med andra människor är viktiga styrkor. Vi söker dig som kan planera undervisning, möta alla elever för att utveckla deras lärarande, följa upp arbetet samt självständigt leda textilslöjdsverksamheten. Erfarenhet av undervisning krävs.
ÖVRIGT
Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning av att erforderliga beslut fattas.
Möjlighet till 100% tjänst finns.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner mot bruttolöneavdrag, rabatter och andra erbjudande av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
Finspångs kommun är finskt förvaltningsområde vilket bland annat innebär att vi satsar på att ha finskspråkig personal i våra kärnverksamheter. Vi ser därför gärna sökande som har goda kunskaper i finska, eller andra språkkunskaper, som kan bidra till utveckling av våra verksamheter.
I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tillförordnad rektor Lars-Åke Edvardsson
072-529 42 68
Förskolechef Carina Lövgren
0122-85428
Rektor Marie Doverhag
0122-856 25
Rektor Karin Bennerhed
Sektorschef barn och ungdom Mikael Hultberg
0122-85301,070-5820351
Rektor Mia Nylander
0122-856 73
Rektor Hans Sandberg
Förskolechef Rojyar Khalili
0122-855 11
Rektor Lars-Åke Edvardsson
072-529 42 68
Förskolechef Malin Hansson
0122-85508