OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du en noggrann och engagerad person med erfarenhet av löneadministration och HR-frågor? Vill du arbeta i en dynamisk miljö där du får möjlighet att påverka och utvecklas? Då kan denna tjänst vara perfekt för dig!
Om tjänsten
Vi söker en Lön- och HR-administratör på 75% som vill vara en del av vårt team. I denna roll kommer du att ha en central funktion inom både lönehantering och HR-administration. Du kommer att arbeta nära ledningen och stötta organisationen i personalrelaterade frågor.
Dina arbetsuppgifter
Hantering av löner, från inrapportering till utbetalning och rapportering.
Administration av anställningsavtal, från onboarding till avslut.
Stödja chefer och medarbetare i personalrelaterade frågor.
Ansvar för tidrapportering och frånvarohantering.
Hantering av pensioner, försäkringar och andra personalförmåner.
Uppdatering av personalhandböcker och policys.
Administrativa uppgifter kopplade till HR och lönefrågor.
Vi söker dig som har:
Erfarenhet av löneadministration och HR-arbete.
Goda kunskaper i relevant lönesystem och Office-paketet.
Kännedom om arbetsrättsliga lagar och kollektivavtal.
Ett strukturerat och noggrant arbetssätt.
Förmåga att hantera flera arbetsuppgifter samtidigt och prioritera rätt.
En positiv inställning och ett serviceinriktat förhållningssätt.
Vi erbjuder
En varierande roll i en verksamhet där du gör skillnad.
Möjlighet att utvecklas inom HR och lön.
En trevlig arbetsplats med engagerade kollegor.
Flexibilitet i arbetstider.
Ansökan
Låter detta som en tjänst för dig? Skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast 2025-03-20. Vi hanterar ansökningar löpande, så tveka inte att söka redan idag!
Vi ser fram emot att höra från dig!