Löneadministratör till lönsamt läkemedelsföretag

Recip AB är ett privatägt framgångsrikt läkemedelsföretag med produktion i Haninge, Stockholm, Strängnäs, Höganäs och Karlskoga, samt försäljningsenheter i Norden, Storbritannien och USA.Verksamheten omfattar dels utveckling och marknadsföring av egna produkter, dels en omfattande produktion åt andra läkemedelsföretag under namnet Recipharm.Sedan 1997 är Recip AB miljöcertifierat enligt ISO 14001 och sedan 2000 även arbetsmiljöcertifierat.Omsättningen uppgår 2006 till cirka 900 mkr och antalet anställda är 630 personer.Ditt arbete som löneadministratör omfattar löpande operativt arbete med löner och reseräkningar, samt arbete med tidredovisningssystem och löneadministrativa rutiner och processer.Du kommer självständigt att ansvara för tid, lön och reseräkningar i något eller några av våra bolag och ingår i en mindre löneavdelning.Du rapporterar till lönechefen, som även arbetar operativt.Du har, förutom externa kontakter med myndigheter och försäkringsbolag, även många interna kontakter med personalavdelning, ekonomiavdelning, chefer och anställda.Kompetenskrav: - Relevant utbildning inom löneadministration.- Praktiskt arbete på en löneavdelning, med både löner för tjänstemän och helst även skiftgående arbetare i produktion.- Bred kompetens inom området som omfattar tidrapportering, lön, reseräkningar.Erfarenhet av Hogia Lön och Tempura/Flex tid-/reseredovisning är önskvärt, alternativt från liknande system.- Förmåga att lära sig lokala avtal och föreskrifter, scheman och kollektivavtal inom tillverkande industri - Recip verkar inom Industri- och Kemigruppens kollektivavtal.- Som löneadministratör måste du ha hög social kompetens, vara en god lagspelare och klara den tidspress arbetet emellanåt kräver.Vidare kräver tjänsten integritet, initiativförmåga och en stark servicekänsla.- Språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.Vi erbjuder dig ett fast jobb i ett lönsamt företag med många fina förmåner, som träningsmöjligheter, företagshälsovård och sociala aktiviteter.Vi ser fram emot din ansökan snarast eller senast den 10 december.Vi kommer eventuellt att starta intervjuer under rekryteringsprocessen.