Miroi Söker Löneansvarig i Göteborg!

Miroi är tillsammans med dotterbolaget Pomona ett av Sveriges ledande leverantörer av distans-, vuxenutbildningar och arbetsmarknadstjänster. Vårt uppdrag är att leda våra deltagare ut i arbete eller studier. Det gör vi bland annat genom tjänsten Stöd och Matchning (STOM). Våra uppdragsgivare utgörs av statliga myndigheter, kommuner och privata företag. Vi omsätter ca 400 MSEK och finns på ca 90 orter runtom i landet.

Miroi expanderar och söker därför en person som ska arbeta som löneansvarig med positionering i Göteborg.

 

Du ska Ansvara och sköta det dagliga arbetet med löneadministration för 200-300 anställda. Det lönesystem vi arbetar i är Hogia, erfarenhet av detta är mycket meriterande.

 

 Vi erbjuder:

- En nyckelposition i ett företag som befinner sig i en spännande fas.

- Stor utvecklingspotential för dig som vill växa tillsammans med oss

- En organisation som står för effektiva beslutsvägar och ett närvarande ledarskap.

- Tillgång till Miroi Academy: våra anställda är vår viktigaste investering - därför erbjuds de fri tillgång tll samtliga våra utbildningar - kompetensutveckling efter individens önskemål

- En hälsomedveten organisation, Miroi uppmuntrar och bidrar till friskvård.

 

Din Profil:

 

- En nyfikenhet gällande ny ny teknik och program som t.ex. försystem till lön (resesystem, tidsystem)

- Goda kunskaper i Office är ett krav.

 - Du har en kreativ och säljande personlighet och trivs i interaktion med andra människor.

- Du har en affärsmässig förståelse och är engagerad i att utveckla verksamheten.


Utbildning/Erfarenhet

- Erfarenhet av lönesystemet Hogia är meriterande.

- Erfarenhet av löneadministration är ett krav.

- Utbildning inom ekonomi vi bedömer relevant är ett krav.



Arbetstider och omfattning

Tillträde omgående.

Tillsvidare med 6 månaders provanställning.

Deltid/Heltid

Lön enligt kollektivavtal, individuell lönesättning.

 

Kontakt

Rekryteringsansvarig: Daniel Fransén

Epost: daniel.fransen@miroi.se

Telefon: 073 0921662

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/danielfransen

 

Ansökan

Ansök direkt genom ett meddelande till mig på Linkedin!

Alternativt ansöker du genom att klicka på ”Ansökan via web” (nedan).

 

 

Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, vilket gör att vi gärna ser din ansökan så snart som möjligt eftersom tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. 

All rekryteringshjälp undanbes vänligt men bestämt.