Nyborg Skola och Behandling söker Socialpedagog

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun, är en expanderande kustkommun med ca 25000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord

Sektor Utbildning i Stenungsund omfattar 15 förskolor och 10 grundskolor med tillhörande Skolbarnomsorg och Grundsärskola. Det går ca 5.500 barn/elever inom verksamheterna. I Sektor Utbildning ingår även Gymnasium, Vuxenutbildningen samt Kultur- och Fritid.

Stenungsund är en barnvänlig kommun där vi värnar om barns rättigheter och arbetar för att barn och ungdomar ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

Nyborg skola och behandling är en samverkansform mellan sektor utbildning, sektor socialtjänst och barn o utbildning. Nyborg vänder sig till barn och unga från årskurs 4 till och med nio med relationsstörningar och svårigheter att fungera i grupp. Här erbjuds familjer, barn och ungdomar en möjlighet att bearbeta och behandla sin problematik i närmiljö.



ARBETSUPPGIFTER
Nu söker Nyborg Skola och Behandling en Socialpedagog till årskurs 7-9. Här kommer du att ingå i ett team som består av pedagog, socialpedagog, specialpedagog och familjebehandlare. Tillsammans arbetar ni med eleverna utifrån era olika professioner.

Du, som socialpedagog kan möta människor i olika livssituationer och förstå de svårigheter som uppstår i samband med social utsatthet, funktionshinder och andra beroendeskapande livsvillkor. Socialpedagogens uppdrag är att förebygga olika problemskapande beteenden. Vårt arbete främjar barnets utveckling av social och emotionell kompetens. Socialpedagogen är ett värdefullt stöd för elever, rektor och skolans personal i arbetet med att nå de uppsatta nationella och kommunala målen inom skolan.

Socialpedagogens roll:
- Ansvarar för det miljöterapeutiska perspektivet på Nyborg i samråd med övrig personal.
- Ansvarar för enskilda kontaktelever och tillsammans med familjebehandlare för upprättandet av behandlingsplan för det enskilda barnet. Detta sker i dialog med barnets nätverk.
- Arbeta efter upprättad behandlingsplan, delta i behandlingskonferenser runt det enskilda barnet.
- Samverkar med specialpedagogen och övrig skolpersonal så att det miljöterapeutiska och specialpedagogiska arbetet gemensamt genomförs och utvecklas på Nyborg.
- Tillsammans med övrig personal utveckla och förankra ny kunskap och forskning på Nyborg, i syfte att utveckla verksamheten.
- Ansvarar så att kommunikationen gällande barnets sociala utveckling, flödar mellan behandlingspersonal, lärare, familj och den lokala skolans elevhälsa.
- Förebygga och främja barnets utveckling av social och emotionella kompetens på organisations- grupp- och individnivå.
- Deltar i aktuella nätverksmöten för yrkesgruppen.
- Vara delaktig i Nyborgs arbete med planen mot diskriminering och kränkande behandling.


KVALIFIKATIONER
- Har adekvat högskoleutbildning
- Erfarenhet av att arbeta med barn med särskilda behov
- Stor vikt läggs vid personlig lämplighet

Vi vill att du som person ser utvecklingsarbete som något positivt, och vill vara med och utveckla Nyborg Skola och Behandling och i förlängningen dig själv som person. Att du har tålamod och kan skapa en trygg miljö för våra elever. Att du har en välutvecklad kommunikativ och pedagogisk förmåga. Att du ser vikten av samarbete då en stor del av arbetet innebär att arbeta i team runt eleverna. Att du kommunicerar, tar ansvar för och skapar ett gott arbetsklimat för att skapa en lugn, trygg och trivsam skolmiljö.

Vi erbjuder
Ett självständigt och stimulerande arbete under ansvar. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter.

ÖVRIGT
Intervjuer sker fortlöpande.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.

Varmt välkommen med din ansökan!