Omvårdnadschef till specialistmottagning barn- och unga i Liljeholmen

Om oss
Inom ramen för den högspecialiserade vården har vi i ett nytt vårduppdrag sedan januari 2020. Våra huvudsakliga specialistområden är behandling och vård av barn med svårare astma och allergier, riskcentrum för obecitas, barn och ungdomar med neurpsykiatriska diagnoser med flera.

Vi söker nu en omvårdnadschef (OVC) som vill vara med att utveckla vår specialistmottagning för barn- och unga. 
Vi finns i moderna lokaler i Liljeholmens centrum. 

Vi erbjuder
Du kommer att vara chef för cirka 10 medarbetare (specialistsjuksköterskor och undersköterskor) och säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning, samt ger medarbetarna rätt förutsättningar som krävs för arbetet. 
Du kommer att arbeta kliniskt cirka 60 % med egna sjuksköterskemottagningar och sedvanligt mottagningsarbete som du kombinerar utifrån behovet för chefsuppdraget som varierar under året. 

Som omvårdnadschef ansvarar du för:
Att tillsammans med sektionschefen verka utifrån verksamhetens mål och måluppfyllelse och hålla satt budget
Att det finns rätt kompetens och bemanning med omvårdnadspersonal för de patienter som vårdas på enheten
Ge medarbetarna rätt förutsättningar som krävs för arbetet 
Att bereda möjligheter för omvårdnadsutveckling och -forskning
Att ansvara för arbetsmiljöuppgifter för både den fysiska och psykosociala arbetsmiljön

Du deltar aktivt i ledningsgrupper inom omvårdnadsområdet samt medicinska enheten. I nära samarbete med OVC kollegor, sektionschefer och medarbetare förväntas du löpande utveckla och förbättra arbetssätten och rutinerna för vårdenheten och dess patienter. 

Du är underställd verksamhetschefen för omvårdnadsområdet. 

Vi söker 
Vi söker dig som är handlingskraftig och inspirerande ledare med mycket driv som har förmåga att se helheten och är lösningsorienterad. 
Du har stor klinisk kunskap från omvårdnadsarbetet och förväntas vara ett föredöme, visa personlig omtanke och motivera och inspirera dina medarbetare att utvecklas i sin yrkesroll och i organisationen. Vi ser gärna att du arbetat några år som chef/ledare och har erfarenhet i att arbeta med ständiga förbättringar.
För att lyckas i rollen har du kunskaper och en förmåga att skapa en god akademisk vårdmiljö som möjliggör forskning och utbildning.

Kvalifikationer 
Krav:Legitimerad sjuksköterska med en utbildningsnivå motsvarande lägst kandidatexamen.
Meriterande: Chefs/ledarerfarenhet.
Tidigare erfarenhet från barnsjukvård samt utbildningsnivå motsvarande magister eller högre. Kompetens inom förbättringsarbete samt ledning och styrning och erfarenhet av forskning.  


Vår arbetsmiljö präglas av våra värderingar Ansvar - Medmänsklighet - Helhetssynoch vi ser det som en självklarhet att du delar dem med oss. 

Vi ser fram emot din ansökan!
Ansökan 
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. 

Efter ansökningstidens slut kommer du att få ett mejl med en länk till testerna. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.

Din ansökan är inte komplett förrän du genomfört testerna.  

Välkommen med din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.  

För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. Personligt brev  
2. CV
3. Övriga bilagor
4. Genomförda tester (MAP och Matrigma)  

Provanställning kan komma att tillämpas i denna rekrytering. Medarbetare som ska arbeta vårdtagarnära på Karolinska Universitetssjukhuset behöver fylla i en hälsodeklaration samt genomgå en enklare hälsoundersökning innan nyanställning.

Karolinska Universitetssjukhuset är ett rökfritt sjukhus!

Vid tjänst som innefattar vård av barn och ungdom kommer Karolinska Universitetssjukhuset att kontrollera den som erbjuds tjänsten mot belastningsregistret
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med alla möjliga bakgrunder och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Sök tjänsten”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.