OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I rollen som Training and Development Manager kommer du att vara ansvarig för analyser av behov, design, framförande och utvärdering av Oriflames utbildningar. Du kommer att leda och utveckla både Oriflames företags- och individuella utbildningar, vilket innebär att du kommer att vara involverad i Performance Management och Succession Planning Process och se till så att rätt chefer får tillgång till rätt verktyg så att de kan utvecklas i sina roller och inom företaget.Du kommer också att vara ansvarig för utvecklingen och genomförandet av Oriflame Academy, vilket är grunden för vår organisations kunskaps- och ledarutveckling.Du kommer att rapportera till Head of Talent Management och vara en viktig del i HR funktionen.Rollen innebär mycket internationell kontakt och du kommer att kommunicera med chefer och leverantörer från olika länder dagligen och tjänsten kommer även att innebära en hel del resor utanför Sverige, ungefär 6-7 veckor per år.För att passa i rollen tror vi att du har en akademisk examen och 7-10 års erfarenhet av en liknande roll inom utbildning och utveckling i en internationell miljö.Du har ledaregenskaper och du har mycket goda kunskaper i tal och skrift i engelska och svenska. Välkommen med din ansökan via vår rekryteringspartner Novare Jobb.För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt kan du enbart ansöka genom deras hemsida, vi tar inte emot ansökningar vi e-post eller brev. Gå till: http://gs17.globalsuccessor.com/fe/tpl_novare03.asp?newms=jj&id=41030 så kommer du direkt till aktuell annons.Ansök så snart som möjligt då vi genomför intervjuer löpande.