Personaldirektör till Region Jämtland Härjedalen

Nu går vår personaldirektör i pension. Har du gedigen erfarenhet av kvalificerat personalarbete på övergripande nivå och trivs med att arbeta brett med många varierande frågor? Då kan du vara den efterträdare vi söker!

Region Jämtland Härjedalens huvuduppdrag är hälso- och sjukvård vilket erbjuds med hög professionell kompetens i en miljö där sjukvård, forskning, utbildning och utveckling går hand i hand. Till det kommer verksamheten inom Regionala utvecklingsförvaltningen som arbetar med att samordna och effektivisera det regionala utvecklingsarbetet. Region Jämtland Härjedalen har idag cirka 4 000 medarbetare och omsätter cirka 4,5 miljarder kronor.

Ekonomi- och personalavdelningen är sedan 2016 en gemensam avdelning inom Region Jämtland Härjedalen och leds av personaldirektör och ekonomidirektör i samledarskap. Avdelningen arbetar strategiskt men är också en service- och stödfunktion vars främsta uppgift är att stötta chefer och medarbetar i samtliga personal-, ekonomi- samt upphandlingsfrågor. Avdelningen med tillhörande tre enheter, Verksamhetsstöd, Ekonomi- och löneservice och Upphandlingsenheten består idag av totalt 96 personer.


ARBETSUPPGIFTER
Som personaldirektör har du ett övergripande funktionsansvar vilket innebär ansvar för övergripande styrning, uppföljning och utveckling av Region Jämtland Härjedalens personalpolitik. Genom strategi och operativt kunnande implementerar du HR-processer i hela organisationen med hjälp av enhetschefer och medarbetare inom din avdelning. Du ska tillsammans med dem arbeta med att både utveckla en effektiv organisation, bidra till att stärka ”varumärket” och öka Regionen Jämtland Härjedalens attraktivitet som arbetsgivare. Du ska verka för en god arbetsmiljö med delaktighet och gemenskap samt skapa förutsättningar för medarbetarna inom Region Jämtland Härjedalen att växa och utvecklas i sina roller.

Du är direkt underställd Regionstabschefen och bidrar också till Region Jämtland Härjedalens ledning och styrning utifrån din roll i centrala ledningsgrupper. Du har ett nära samarbete med andra chefskollegor samt med personalstrateger och enhetschefer i din ledningsfunktion för vilka du har direkt ledarskap.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning inom HR-området eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivet. Du har flera års erfarenhet av kvalificerat personalarbete på övergripande strategisk nivå, gärna i en politisk styrd organisation. Du har också erfarenhet av att leda, driva och genomföra förändringsarbete och verksamhetsutveckling samt har en väl utvecklad förståelse för hur perspektiven verksamhet, ekonomi och medarbetare samverkar. Vidare har du mycket goda arbetsrättsliga kunskaper och flera års erfarenhet som chef.

Du är en tydlig ledare som är drivande och resultatinriktad med hög integritet. Du lägger stor vikt vid delaktighet och samverkan, är diplomatisk och kan fatta beslut. Du har lätt för att samarbeta med andra och kan navigera både på en strategisk och en operativ nivå. Genom ditt ledarskap bidrar du till att skapa en verksamhet som håller hög kvalitet och som utmärks av ständig utveckling. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vill du veta mer om jobbet är du varmt välkommen att höra av dig till oss.

Här hittar du mer information om Region Jämtland Härjedalen:
http://www.regionjh.se/

Läs mer om att bo och leva i Östersunds kommun:
http://www.ostersund.se/

Välkommen till Jämtland Härjedalen:
http://www.jamtland.se

Inför rekryteringen har vi gjort vårt medieval och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.