OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
ARBETSUPPGIFTER Kriminalvårdens uppgift är att verkställa utdömda påföljder, bedriva häktesverksamheten samt utföra transporter och personutredningar i brottmål. Verksamheten bedrivs vid häkten, anstalter och frivårdskontor. Ansvaret för verksamheten under generaldirektören är indelat i ett huvudkontor, sex regioner samt transporttjänsten. På Region Stockholm finns ledningen för regionen och staben som består av följande expertområden; personal, ekonomi, rättsvård, säkerhet och program. Uppdraget som personalexpert innebär att vara kontaktperson gentemot ett verksamhets¬område och i det uppdraget ingår att . självständigt ge råd och handledning till chefer inom personalområdet . handlägga personalfrågor enligt beslutsordning . svara för regional uppföljning/intern kontroll inom området . stödja, följa upp och utveckla lönebildningsprocessen . medverka i kompetensutveckling av chefer och medarbetare vid linjeenheterna och på grundutbildningen . medverka i upphandling av tjänster inom personalområdet . tillsammans med övriga regionala experter svara för analys och uppföljning inom ramen för verksamhetsplaneringsprocessen . delta i regionala och nationella nätverk Inom personalområdet kommer du ha att ha särskilt ansvar för den regionala rekryteringen av kriminalvårdare/frivårdsinspektörer vilket innebär sammanställning och samordning av regionens rekryteringsbehov, utformning av annonser, leda rekryteringskampanjer, samordning av urvalstester, stödja linjechefer i urvalet, samordna antagningen av nyanställda till grundutbildningen, medverka i grundutbildningen och samarbeta med praktikhandledare vid urval till fortsatt anställning. KVALIFIKATIONER . Beteendevetenskaplig examen med personalinriktning från universitet/högskola eller annan utbildning som bedöms likvärdig . Minst 5 års erfarenhet av arbete inom personalområdet, företrädesvis inom offentlig förvaltning . Erfarenhet av rekryteringsarbete . God analytisk förmåga . God pedagogisk förmåga . God social kompetens Kriminalvården strävar mot en jämn könsfördelning och ökad etnisk mångfald. Kriminalvårdens arbetsmiljö och arbetstid är rökfri. Vi erbjuder friskvårdspeng, läkarvård och läkemedel som förmån.