OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Personalenheten Skol- och barnomsorgsförvaltningen är kommunens största förvaltning med ca 5500 medarbetare. Förvaltningen omfattar förskola, grundskola, gymnasieskola, vuxenutbildning, kulturskola och familjdaghemsverksamhet. Verksamheten är starkt decentraliserad med ca 150 chefer där personalenheten har en konsultativ roll inom personal- och löneområdet. Personalenheten svarar för och utvecklar personal- och lönepolitiken inom förvaltningen t ex avseende arbetsrätt, löneadministration, arbetsmiljö och personalutveckling. Vår personalpolitik ska genomsyras av ett jämställdhets- och mångfaldsperspektiv. Som personalstrateg är du direkt underställd personalchefen och kommer att biträda med att leda, styra och driva arbetet med förvaltningens personal- och lönearbete. I uppdraget ingår bl a att skapa och utveckla strategier/policys inom personal- och arbetsrättsområdena. Du har högskoleutbildning inom personal- och arbetsrättsområdet och är väl förtrogen med arbetsområdet gärna inom offentlig förvaltning. Stor vikt kommer att läggas vid din förmåga att arbeta strukturellt. Vi förväntar oss också att du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.