Preem söker en driven systemansvarig till HR

Preem står inför spännande förändringar där HR- avdelningen har en central roll som förändringskonsult .Du får en stor möjlighet att vara med och utforma, driva och utveckla framtida HR-processer och arbete i verksamheten.Det finns en stor efterfrågan i verksamheten av HR s leveranser. För mer info besök gärna; www.preem.se Vi söker nu en driven systemansvarig till Human Resources avdelningen på Preem.Gruppen består i dag av 30 medarbetare där du kommer att arbeta tätt tillsammans med HR cheferna med projektansvar för implementationen av det nya HR systemet.Tjänsten är en ny roll, heltid, fast anställning med placering på huvudkontoret i Stockholm.Preem står inför spännande förändringar där du kommer få huvudansvaret och fungera som projektledare vid implementationen av nya systemstöd på HR.Du kommer dessutom att agera som systemansvarig alla HR?s system och vara ansvarig för samverkan mellan IT och HR.I din roll som systemansvarig inom HR kommer du bl.a; Fungera som projektledare med ansvar för implementation av HR system HRMS samt lön och tids system Se till att samarbete och kommunikation fungerar med IT organisationen och externa konsulter Uppdatera och tillsammans med IT utveckla HRMS samt lön och tids system Fungera som ?Superuser?för systemen Representera HR gentemot IT organisationen Ge stöd och råd till HR avdelningen i frågor om systemen Vid behov kunna stötta lönehanteringen Hitta lösningar i systemen med fokus på verksamhetens och HR Chefernas behov Vi ser det som meriterande om du har: Akademisk examen, gärna inom HR Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll Erfarenhet av arbete från ett implementationsprojekt Goda kunskaper och erfarenhet av olika HR system Som person ser vi gärna att du är: Analytisk Strukturerad Drivande Flexibel Kommunikativ Självständig Ansvarskännande I detta rekryteringsuppdrag samarbetar vi med Peopletransition.