Projektmedarbetare Hållbart Engagemang och Ledarskap för LSU - Sveriges ...

LSU söker projektmedarbetare för projekt Hållbart Engagemang och Ledarskap - HEL

Brinner du för hållbart engagemang och ungt ledarskap? Har du kunskaper och erfarenheter av arbete med hållbarhet i arbetsliv och/eller ideellt engagemang? LSU söker dig som vill anta utmaningen att kunna bidra till att utveckla ungdomsrörelsen både på individuell, organisatorisk och strukturell nivå. Vi söker en projektmedarbetare till projekt Hållbart Engagemang och Ledarskap - HEL.

LSU är samarbets- och intresseorganisationen för Sveriges ungdomsorganisationer – tillsammans är vi ungdomsrörelsen. Vi är en mötesplats inriktad på ungdomspolitik, påverkansarbete och ledarskaps- och organisationsutveckling. LSU är en partipolitiskt och religiöst obunden organisation och arbetar utifrån ett rättighets- och mångfaldsperspektiv och för allas inkludering. LSU har en vision om en demokratisk värld där alla unga är organiserade och har makt över sina liv och samhällsutvecklingen. På LSU:s kansli i Stockholm arbetar ett dussin personer i både projekt och ordinarie verksamhet. Vi bedriver politiskt påverkansarbete gentemot kommuner, regering och riksdag, inom det nordiska och europeiska samarbetet och gentemot FN.

Vi söker

Vi söker en person som ska ta sig an den nya tjänsten som projektmedarbetare i Arvsfondsprojektet Hållbart Engagemang och Ledarskap – HEL. En målmedveten person med inriktning på frågor kring hållbarhet i arbetslivet och i ideellt engagemang. För att vara framgångsrik i tjänsten bör du ha kunskaper och erfarenheter av arbete med faktorer som främjar en god arbetsmiljöarbete samt förmåga att kunna förmedla och implementera dessa. Vi ser gärna att du är ung, har tidigare erfarenheter inom idéburen sektor, företrädelsevis inom ungdomsrörelsen.

Vi söker dig som är van att arbeta lösningsfokuserat, är noggrann och metodisk och inser värdet av planering, utvärdering och uppföljning. Samtidigt får du gärna vara nytänkande och initiativrik och ha erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete.

Om projektet

Som projektmedarbetare för HEL bidrar du till ett 3-årigt projekt som initialt mobiliserar resurser genom kartläggning och identifiering av målgruppens utmaningar och kapacitet. Implementeringen av dessa resurser till LSU:s medlemsorganisationer innebär bland annat att erbjuda anpassade metoder för tjänstemän och ideellt engagerade. Du arbetar för att skapa långsiktig hållbarhet på både individuell och organisatorisk nivå. Projektets tar sin utgångspunkt i akademisk och vetenskapligt förankrad forskning, samarbete med arbetsmarknadens parter samt med utgångspunkt i Arbetsmiljöverkets arbetsmiljöföreskrift "Organisatorisk och social arbetsmiljö (AFS 2015:4)". Projekts implementering bygger på en engagemangstrappa i fem steg som är tänkt att möta ungdomsrörelsen specifika behov och förutsättningar.

Om tjänsten

Projektmedarbetarens roll är att genomföra arbetet med att samla in erfarenheter från LSU:s medlemsorganisationer, kartlägga relevant akademisk forskning och samverka med fackförbund som utgör underlag för projektets planering och metodutvecklingen som innebär att utforma utbildningsinsatser samt att implementera dessa. Under implementeringen är rollen att finnas som stöd för de organisationer som deltar i utvecklingsprogrammet, samt att bidra med metoder och att leda utbildning av projektets målgrupper. Rollen förutsätter goda kunskaper inom det personaladministrativa fältet, eller andra relevanta erfarenheter för att tryggt genom pedagogiska metoder genomföra implementering av projektets mål ”att förbättra den organisatoriska och sociala arbetsmiljön inom ungdomsorganisationer”.

Arbetet förutsätter bred kunskap om personal och arbetslivsfrågor, arbetsmiljö samt pedagogiska metoder och förmåga för implementering av dessa. Tjänsten innefattar en del administrativt arbete och vi ser därför att du som söker har sådana erfarenhet sen tidigare.

Du bör vara en trygg och balanserad person, med förmåga att kommunicera på ett bra sätt med LSU:s olika målgrupper. Du behöver vara lyhörd, flexibel och tydlig. God samarbetsförmåga, lojalitet samt en positiv attityd är förutsättningar för tjänsten.

Du är del av ett projekt-team på tre personer, utöver projektmedarbetare även en projektledare samt en kommunikatör. Projektet är en del av LSU:s verksamhetsstruktur med arbetsledning och kommer prägla och präglas av LSU:s verksamhet i övrigt. Projektmedarbetaren förväntas därför också bidra till LSU som arbetsplats och de processer och prioriteringar.

Profil- och kompetenskrav

Akademisk utbildning med beteendevetenskaplig inriktning såsom PA-program eller motsvarande kunskaper

Kunskap och erfarenheter om

Personal- och arbetslivsfrågor
Organisationsutveckling
Ungdomsorganisationer och dess utmaningar
Insamling, sammanställning och utvärdering av data
Processledning
Genomförande av utbildningar
Arbeta med projektmål
Ett relevant nätverk för arbetet
Förmåga att förhålla sig till och hantera pressade arbetssituationer
Ideellt ledarskap i ungdomsrörelsen

Kompetenser och förmågor

Initiativtagande
Flexibel
Samarbetsförmåga
God skriftlig och muntlig kommunikation
Relationsskapande
Didaktisk förmåga
Strukturerad
Problemlösande
Förmåga att prioritera

Särskilt meriterande

Utbildningar och erfarenheter relaterade till projektets mål
Konkreta metoder för att främja ett hälsosamt och hållbart arbetsliv på individ och organisationsnivå
Engagemang och tidigare uppdrag hos LSU:s medlemsorganisationer eller annan ideell verksamhet
Erfarenhet av att jobba normkritiskt och utifrån ett postkolonialt perspektiv

Anställningsform: Tillsvidare (6 månaders provanställning)

Omfattning: 100%

Tillträde: Snarast efter överenskommelse

Placering: Stockholm

Ansökan senast den 20 februari 2017

Individuell lönesättning. Arbetsvillkoren följer arbetsplatsens kollektivavtal. LSU eftersträvar en mångfald av perspektiv, förmågor och erfarenheter och ser därför gärna en bredd av sökanden.

Om du är intresserad av tjänsten

Ansök genom att klicka på "Skicka ansökan", fyll i dina uppgifter, svara på några frågor och bifoga personligt brev (max en sida) och CV senast den 11 januari. OBS! Vi har inte möjlighet att behandla ansökningar på annat sätt. Intervjuer kommer att äga rum vecka 8.

Ytterligare upplysningar om tjänsten lämnas av generalsekreterare Jonas Edgren jonas.edgren@lsu.se eller 0734-60 56 84 eller vice ordförande, Hannah Kroksson kroksson@lsu.se eller 0735-00 54 92, eller proj...