OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Tillväxtverket söker en redovisningsekonom till programkontoret i Göteborg.Anställningen är ett vikariat tom den 31 augusti 2010.Sista ansökningsdag är den 31 maj 2009.Under åren 2007 - 2013 har Tillväxtverket ett övergripande ansvar för den Europeiska regionala strukturfonden i Sverige.Verksamheten finns på åtta orter i Sverige och vi söker nu en ekonom (granskningshandläggare) för det regionala strukturfondsprogrammet i Västsverige, med kontor i Göteborg.Arbetsuppgifter I arbetet ingår att genomföra ekonomisk projektgranskning för utbetalningar av projektstöd till beslutade projekt inom de regionala strukturfondsprogrammen för konkurrenskraft och sysselsättning.Du kommer att ha kontakt med, samt göra platsbesök, granskningar och kontrollinsatser hos projektägare/projektledare.En del i arbetet är att informera om kraven på ansökningar, redovisning och verifiering utifrån gällande regelverk.Du ska även delta vid framtagande av riskanalys samt bedöma kostnader i relationer till budget och beslut.Tillväxtverkets arbete granskas i sin tur av Ekonomistyrningsverket samt EU:s revisionsinsatser.Vår kravprofil - Din kompetens Du som söker har högskoleutbildning, eller motsvarande förvärvad kunskap, med redovisningsinriktning. Som person ska Du ha god förmåga att organisera, strukturera och dokumentera olika steg i den ekonomiska projektgranskningen.Du ska kunna göra bedömningar av budget och kostnadseffektivitet, samt ha kunskaper inom kalkylering.Du har en god analytisk förmåga, samt är utvecklings- och resultatinriktad.Arbetet ställer krav på pedagogisk förmåga, då det kan ingå i arbetet att hålla i presentationer.Du ska ha förmåga att medverka till goda relationer såväl internt som externt.Du uttrycker dig väl i tal och skrift i svenska och du har goda datakunskaper.Anställningen är ett vikariat t o m 31 augusti 2010.Möjlighet till förlängning kan finnas.Arbetsplatsen är mycket centralt belägen i Göteborg.Tillväxtverket vill ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.