Rekryteringskonsult: bra utvecklingsmöjligheter och god arbetsplatskultur

#jobbjustnu


Vill du vara med på en resa i ett entreprenöriellt snabbväxande rekryteringsföretag i Sverige och Norge? Vi på Worko har en stark tillväxt med hundratals spännande kunder inom IT/Teknik/Byggentreprenad och och letar efter drivna lagkamrater till våra rekryteringsteam i Stockholm!


Om Worko:
Worko startade 2011 i Stockholm med ambition om att utmana de traditionella rekryteringsföretagen. Sen dess har vår tillväxt varit stark och våra produkter väletablerade hos flera hundra kunder inom IT/Teknik/Byggentreprenad och vi har mottagit flertalet priser för tillväxt och pris för god arbetsplatskultur av Great Place to Work. 2019 startades det norska företaget inom koncernen med ambitionen av att bygga ett dream team inom försäljning och rekrytering, det har vi lyckats med! Därför är vi starkare än någonsin och har för avsikt att fortsätta växa i Sverige och Norge trots coronaviruset. Idag uppgår antalet medarbetare till 40 personer fördelat på kontoren i Stockholm och Oslo.

VAD VI ERBJUDER DIG:
Worko har utsetts till en av Sveriges bästa arbetsplatser av Great Place to Work. Miljön genomsyras av framåtanda, laget före jaget och entreprenörskap. Stockholmskontoret är idag ca. 30 medarbetare och tanken är att vi skall bli många fler. Möjligheten att vara med på en otroligt stimulerande resa inom bolaget är stor, samtliga ledande befattningar idag är tillsatta internt. Vi ger folk chansen att växa i takt med att företaget och kundbasen växer med stort fokus på personlig utveckling för en skräddarsydd karriär.


Worko har en rad förmåner i anställningen och vi lägger stor vikt på ett hållbart arbetsliv och att nå sina egna uppsatta mål. Därför har vi med Worko Achivements gjort det möjligt att träna på betald arbetstid och ta ansvar för sitt resultat.

Rollen:
Titeln för tjänsten är Advisor, det är precis så vi ser på det nämligen. Utgångspunkten är att vi tillsammans med våra kunder jobbar för att attrahera nya medarbetare som idag har ett arbete. Detta görs via headhunting arbete per telefon. Vi brottas dagligen med frågor och utmaningar kopplat till att hur vi ska sälja in och paketera våra kunders verksamhet, tjänster och anställningserbjudanden. Arbetet är väldigt försäljningslikt med tyngd på kandidatrelationer och kundkontakt.


Kontoret och flexibel anställning föredras och primära arbetsverktygen är telefon och dator, dock behöver vi vara förberedda på att åka ut och träffa våra kunder för att diskutera och implementera ”best practice” enligt Worko-modellen. Vi håller inga arbetsintervjuer med det potentiella kandidaterna utan det gör kunden själv, vi skapar det initiala intresset för att sedan rådgiva båda parter att försöka finna en överenskommelse.


Vi tror inte på slumpen eller tur, därför mäter vi vårt arbete väldigt noggrant för att säkerställa att vi följer tilltänkt utvecklingsplan.

VEM ÄR DU?
Flytande i svenska är en absolut förutsättning för tjänsten. Du är nyfiken, hårt arbetande, initiativrik och självmotiverande. Du stimuleras av kontakten med andra människor och av att lära dig om olika branscher och roller. Vidare är du en "säljande person" som älskar att sälja in tankar och idéer till andra människor. Du har minst 1-2 års relevant arbetslivserfarenhet och gärna i en uppsökande roll! Du tvekar inte att agera även om du skulle sakna viss information - tvärtom inser du att lämna din comfortzone är ett måste för att utvecklas.


Ansökan:
CV och personligt brev skickas via karriärsidan. Tveka inte att kontakta vår Talent Aquisition Manager på lars.ludvigsen@worko.com vid frågor om rollen eller om Worko Group AB i Sverige eller Norge.


Vi ser fram emot din ansökan!
/Lagkamraterna på Worko