Rekryteringskonsult, chef- och specialistrekryteringar

Det händer otroligt mycket i Skellefteå just nu. Här ska många fler människor leva och bo och just nu pågår arbetet för att möta utvecklingen. Arbetstillfällena ökar och det har knappast funnits en mer spännande tid att arbeta med rekrytering i Skellefteå.

Vi söker nu en driven rekryteringskonsult med inriktning chef- och specialistrekryteringar.

Rekryteringscenter är Skellefteå kommuns spetskompetens inom rekryteringsområdet och erbjuder rekryteringstjänster till kommunens alla chefer. Inom Skellefteå kommun finns över 400 olika yrkeskategorier vilket innebär att vi rekryterar många olika kompetenser på flera nivåer.

Vi arbetar i den aktivitetsbaserade delen av Stadshuset och är ett växande team med höga ambitioner som hjälps åt och stöttar varandra, men framför allt har vi riktigt kul på jobbet! Eftersom våra tjänster blir alltmer efterfrågade får vi nu möjlighet att välkomna fler stjärnor till vårt team.

ARBETSUPPGIFTER
Som rekryteringskonsult är ditt främsta uppdrag att kvalitetssäkra och effektivisera kommunens rekryteringsprocesser.

Att arbeta med chef- och specialistrekryteringar innebär att du arbetar på uppdrag av rekryterande chef och anpassar ditt stöd utifrån chefens önskemål och behov. I vissa rekryteringar behöver du lägga extra fokus på målgruppsanpassning och marknadsföring, medan du i andra rekryteringar främst fokuserar på urvalsarbete med tester och arbetsprover.

Alla rekryteringskonsulter har olika specialistområden och driver utvecklingsarbeten och bidrar till kunskapsutveckling. Detta för att Skellefteå kommun ska hålla hög kvalitet i rekryteringsarbetet och skapa förutsättningar för framtidens kompetensförsörjning.

KVALIFIKATIONER
För att briljera i uppdraget som rekryteringskonsult behöver du ha förmåga att självständigt driva ditt arbete framåt samt planera och strukturera de processer du ansvarar för. Arbetet sker i ett högt tempo och du måste klara av att hantera många processer och kontaktytor parallellt samt ha förmåga att snabbt ställa om när förutsättningarna ändras.

En annan viktig förutsättning för att lyckas i uppdraget är att du är professionell i din kommunikation samt är skicklig på att skapa goda kundrelationer där du motiveras av att leverera lösningar anpassade efter kundens önskemål och behov.

Du har grundläggande kunskaper i rekryteringsprocessens alla delar. Alltifrån behovsanalys, annonsering och intervjuteknik till olika urvalsmetoder. Kunskapen har du antingen fått till dig genom en högskoleutbildning eller flerårig erfarenhet av rekryteringsarbete.

Och till sist, det viktigaste av allt - du brinner för rekrytering lika mycket som vi gör!

ÖVRIGT
Förvaltningen Support och lokaler har till uppdrag att samordna och utveckla effektivt stöd så att kommunens verksamheter kan fokusera på sina olika huvuduppdrag och ge effektivare service till kommunens invånare. Vi ansvarar för kommunens övergripande samordning och utveckling av tjänster inom områden som måltid, fastighet, personal, ekonomi, inköp, information, kundtjänst och IT.

Läs mer om Skellefteå här: http://portal.skelleftea.se/

Kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag samt annonsförsäljare undanbeds.