Rekryteringskonsult till Etteplan

Nu söker vi tillsammans med Etteplan dig som vill arbeta i en roll som Rekryterare i ett bolag där framtidens teknik är i fokus. Vi letar efter dig som brinner för rekrytering, som har en god affärsförståelse och som trivs i att arbeta i en coachande och relationsskapande roll. Etteplan växer och du kommer vara med och påverka kompetensförsörjningen framåt!

OM TJÄNSTEN
"Engineering with a difference". Det är mottot som Etteplan och deras medarbetare lever efter dagligen och som gör att de expanderar enligt sin 15-plan. Alltså att öka med 15% varje år genom organisk tillväxt och förvärv. Deras största framgångsfaktor är förmågan att se och lyfta fram sina kunders konkurrensfördelar kopplade till kärnverksamheten. Idag växer Etterplan så det knakar och behöver därför stärka upp på flera olika kontor i landet. Därför vill de växa tillsammans med ytterligare en Rekryteringskonsult till företagets HR-team som idag består av 3 personer.

Du kommer att arbeta med en handfull chefer på olika kontor i Sverige som framförallt rekryterar inom mjukvaruutveckling och inbyggda system. Tillsammans med dem och HR Business Partner kommer du bli en viktig nyckelspelare för företagets tillväxtplaner.

Du erbjuds


* Möjlighet att vässa din rekryteringskompetens mot ett teknikbolag som befinner sig i en snabbrörlig bransch
* Bli en del av en lättsam organisation där du kommer få ta stort eget ansvar och vara med och påverka rekryteringsstrategier framåt


Du kommer vara anställd som Konsult via oss på Academic Work. Uppdraget sträcker sig fram till årskiftet men vid gott samarbete finns goda chanser till förlängning. Då du kommer arbeta mot flera olika delar i organisationen är arbetsort mer flexibelt, där du kommer kunna utgå från Göteborg, Linköping eller Karlstad.

Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

ARBETSUPPGIFTER
* Arbeta med kravprofiler, annonser, urval och intervjuer


* Supportera och stötta rekryterande chefer i vidare kandidatarbete
* Arbeta med search där du främst kommer arbeta med Linkedin recrutiter som arbetsverktyg
* Skapa och publicera kampanjer i sociala medier


VI SÖKER DIG SOM
* Har en relevant akademisk utbildning inom personalvetenskap/HR, beteendevetenskap eller motsvarande utbildning


* Erhåller 2 års arbetslivserfarenhet av rekrytering
* Har erfarenhet av arbete av Linkedin recruiter
* Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vi ser gärna också att du behärskar engelska väl


VIdare ser vi att du ska trivas i rollen att ringa upp intressanta kandidater för att höra om intresse och gärna berättar mer om möjligheter hos Etteplan. Du ska också känna tillfredställelse av att boka in ännu en intervju eller när du signar en ny medarbetare.

Meriterande för rollen är om du har:


* Erfarenhet av att ha arbetat med rekrytering inom affärsområdet IT eller teknik från tidigare roll
* Arbetet med rekryteringskampanjer i sociala medier
* Erfarenhet av säljinriktat arbete


Som person är du:


* Självgående
* Kommunikativ
* Strukturerad
* Lösningsorienterad


Övrig information


* Start: Omgående
* Omfattning: Heltid
* Placering: Göteborg, Linköping eller Karlstad
* Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och Etteplan önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.


Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Läs mer om Etteplan här!