Rektor till förskolan

Är din drivkraft att göra skillnad för barn? Drömmer du om att forma den bästa förskolan? Är du dessutom bra på att få andra att följa dig? Då kan det här uppdraget vara rätt för dig!

Förskoleområde 2 ligger i centrala delen av Kumla och består av tre förskolor, Kumlasjön med 4 avdelningar, Kvarngården med 2 avdelningar och Björnen som erbjuder barn i ålder 1-12 år möjlighet till omsorg alla dagar, dygnet runt. På dagtid fungerar förskolan som förskola för barn 15 år.

På de tre förskolorna utvecklar rektor verksamheterna tillsammans med utvecklingspedagogerna och digitaliseringsstödjare, en till två stycken från varje förskola.

Vi har nätverksträffar där pedagogernas olika kompetenser tas vara på och samarbetet mellan förskolorna ger resultat och kvalitet.
Förskolans uppdrag är att lägga grunden för ett livslångt lärande från förskolans läroplan. Utöver det arbetar förskolorna utifrån plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling och verksamhetsplaner. Förvaltningen arbetar med att implementera rutiner för det systematiska kvalitetsarbetet utifrån fokusområdena:
• Jämställdhet
• Undervisningens kvalitet
• Elev/barninflytande och studiero

Förskolorna lägger stor vikt vid lekens betydelse som är grundläggande för barns utveckling och det lustfyllda lärandet. I leken utvecklas fantasi, socialt samspel och kommunikation som ger hälsa och välmående.


ARBETSUPPGIFTER
Som rektor i förskola är din uppgift att vara en pedagogisk ledare och chef för personalen i förskolorna och se till att verksamheterna bedrivs enligt läroplanen. Antalet medarbetare i detta arbetsområde är för närvarande 30 personer. Här blir en viktig uppgift att uppmuntra och leda pedagogernas arbetssätt, kreativitet och driftighet och skapa förutsättningar för det kollegiala lärandet mellan förskolorna.

I uppdraget ingår också att löpande och systematiskt planera, följa upp och utveckla verksamheten så att barnen får de bästa förutsättningarna för en bra miljö och utveckling. I utvecklingsarbetet av förskolorna har du dessutom dina utvecklingspedagoger till hjälp. Vidare ingår ansvar för enhetens mål och budget och att du har kunskap om och agerar i enlighet med lagar, avtal, föreskrifter och beslut som fattas i kommunen.

Vi vill att du ska få rätt förutsättningar att trivas, utvecklas och lyckas med ditt uppdrag. Du får en närvarande verksamhetschef samt åtta rektorskollegor som alla ingår i verksamhetschefens ledningsgrupp för förskolan. Ni träffas regelbundet för input och samtal kring gemensamma frågor. Du får även ett antal stödfunktioner till din hjälp. Det finns en administrativ stab, en ekonom och HR-generalist kopplad till förskolorna samt ett specialpedagogiskt team med specialpedagoger samt kurator. I teamet ingår också pedagogisk handledare för att du ska få bra förutsättningar för att kunna driva dina förskolors utveckling.

Det finns en IKT-pedagog i rollen att bidra till kollegialt lärande för att ge pedagoger inspiration bl.a. i en uppbyggd digital ateljé som är väl besökt.
Målet är att öka både personalens och barnens digitala kompetens i strävan mot en likvärdig förskola.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en tydlig och handlingskraftig pedagogisk ledare som kan skapa stolthet kring uppdraget. Du står för sunda värderingar och har en hög personlig mognad och integritet. Utveckling och kvalitet är viktigt för dig och du är van vid att driva förändringsprocesser. Din drivkraft är att få andra människor att växa och därför är du bra på att visa förtroende och respekt för andras kompetens och förmåga.

Du har intresse för analytiskt och strategiskt arbete, besitter förmågan att hålla ett tydligt arbetsgivarperspektiv och kan framföra mål och uppdrag på ett tydligt sätt. Ditt arbetssätt är självständigt, välorganiserat och lösningsfokuserat och framförallt vågar du fatta beslut.

Du behöver ha högskoleutbildning med pedagogisk inriktning samt erfarenhet av ledande befattning inom förskola.

Rektorsutbildning är meriterande.


ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag.

Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har snart 22 000 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2025 innebär att vi alltid strävar efter att vara lite bättre. Genom att växa smart, satsa på barn och unga, ta hand om våra invånare och att ta tillvara på den närhet som finns blir vi lite bättre.

Vi känner oss stolta över vårat Kumla! För att se lite av det som hände under 2020 klicka här:
https://youtu.be/_i0DprQ7-r4