OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Södertälje är på väg att bli en internationell huvudstad med världsföretag, småföretag och högskola tillsammans med en rik etnisk och kulturell mångfald. Att ta vara på dessa unika förutsättningar är en av våra största utmaningar - men också en fantastisk möjlighet. Södertälje har 80 000 invånare som har tillgång till ett varierat boende både i stadsmiljö och nära naturen. Bostäder i vattennära lägen är en del i vår långsiktiga strategi. Södertälje - den kreativa kommunen ARBETSUPPGIFTER Utförarenheten för personer med funktionsnedsättningar har uppdraget att erbjuda människor i Södertälje Kommun med funktionsnedsättning stöd och service i deras livssituation. För närvarande söker vi en Resultatenhetschef till verksamheten för grupp och servicebostad enligt LSS. Vi erbjuder alla nyanställda chefer möjlighet till intern chefsutbildning samt utbildning inom arbetsmiljö med certifiering. Vi erbjuder också möjligheter till ett gott kollegialt samarbete genom att alla chefer är placerade på samma kontor. Som Resultatenhetschef arbetar du utifrån förtroende arbetstid som du själv ansvarar för. Du får dessutom möjlighet till att välja friskvårdspeng eller friskvårdstimme. Du kommer att ha fullt personal- och budgetansvar för ditt område och du kommer att växla mellan daglig ledning och långsiktig utveckling av verksamheten. Uppdraget kräver erfarenhet av ledarskap för att skapa ett positivt utvecklingsklimat tillsammans med dina medarbetare. Din förmåga att skapa arbetsglädje och förmåga att leda verksamheten framåt har hög prioritet. Som Resultatenhetschef ingår du i chefsgruppen för boendechefer. KVALIFIKATIONER - Sociala omsorgsprogrammet på högskolenivå. - Dokumenterad erfarenhet av ledarskap inom omsorgsverksamhet. - Tydligt fokus på brukare/boende. - Förmåga att skapa ett positivt arbetsklimat. - Känna dig trygg i att fatta beslut och leda. - Kunskaper kring psykiska funktionsnedsättningar Södertälje kommun eftersträvar mångfald på arbetsplatserna varför vi önskar sökande med olika etnisk bakgrund, kön och ålder.