Scania söker dig som vill lära dig och utvecklas inom inköp!

Scania genomgår nu en transformation från att vara en leverantör av lastbilar, bussar och motorer till en leverantör av kompletta och hållbara transportlösningar.

Är du en driven person som gillar utmaningar? Vi söker dig som är nyexaminerad eller med något års relevant arbetslivserfarenhet och som vill vara en del av Scania inköp.

Beskrivning av tjänsten

Du kommer att i tjänsten som Juniorinköpare arbeta ihop med en strategisk inköpare och stötta det dagliga inköpsarbetet samt de långsiktiga strategiska aktiviteterna. Du kommer ha ett varierande arbete där du bland annat kommer att strukturera våra inköpssystem, se till att priser och avtal hålls, säkerställa och driva inköpsarbetet i fältkvalitetsärenden samt agera som eskaleringspunkt för leverans- och produktionsstörningar.

Scania

Scania genomgår just nu en transformation från en leverantör av lastbilar, bussar och motorer till att bli marknadsledare för kompletta och hållbara transportlösningar.
Scania inköp ansvarar för inköp av produkter och tjänster till Scanias samtliga enheter i hela världen. Det globala inköpsansvaret är centraliserat till Södertälje med en organisation på +500 anställda.

Din profil

Vi söker dig som är nyutexaminerad högskole- eller civilingenjör/ekonom och som ser detta som ett steg in på Scanias inköpsavdelning.

För att vara framgångsrik i rollen krävs det att du är resultatinriktad, analytisk och har förmåga att driva flera aktiviteter parallellt på ett strukturerat sätt. Du har förmågan att jobba långsiktigt och proaktivt för att kunna förbättra vår verksamhet och för att på bästa sätt kunna stötta ansvarig strategisk inköpare. Du trivs med problemlösning, utmaningar och att ta initiativ för att kunna driva förändring och utveckla den roll du befinner dig i. Då tjänsten innebär flera gränssnitt både internt och externt bör du tycka om att samarbeta och träffa nya människor. Du behöver vara flytande i engelska, både tal och skrift samt ha goda kunskaper i Microsoft Office programmen.

Vi erbjuder dig

Vi ser den här tjänsten som en start på din karriär inom Scania och erbjuder dig som är ambitiös intressanta utvecklingsmöjligheter. Ditt ansvarsområde kommer löpande öka i takt med din utveckling och du kommer få möjligheter till att växa in i mer seniora roller. Din kompetensutveckling kommer även att stärkas från start tack vare vårt stora utbud av utbildningar.

Som anställd hos oss får du även ta del av andra förmåner som exempelvis personalbil till en förmånlig kostnad, resultatbonus, tjänstepension, flexibel arbetstid, vår egna träningsanläggning och mycket mer. För dig som bor i Stockholm och arbetar i Södertälje finns möjlighet att åka till jobbet med Scanias egen busslinje. Bussen åker från Cityterminalen och Liljeholmen och stannar direkt vid de olika arbetsplatserna i Södertälje.

Har du ytterligare frågor eller vill du ha mer information, kontakta rekryterande chef Carl-Johan Lööf, carl-johan.loof@scania.com, 070-081 55 84 eller Lead sourcing manager Emelie Wallin, emelie.wallin@scania.com, 070-082 74 72

Ansökan
Din ansökan ska innehålla personligt brev, CV och betygskopior. Urvalet sker löpande.


Scania är en världsledande leverantör av transportlösningar. Tillsammans med våra partners och kunder leder vi övergången till ett hållbart transportsystem. Under 2017 levererade vi 82 500 lastbilar, 8 300 bussar samt 8 500 industri- och marinmotorer till våra kunder. Vi omsatte närmare 120 miljarder kronor, varav 20 procent utgjordes av servicerelaterade tjänster. Scania grundades 1891 och finns idag representerat i mer än 100 länder, och har drygt 49 000 medarbetare. Forskning och utveckling är koncentrerad till Sverige, med filialer i Brasilien och Indien. Produktion sker i Europa, Latinamerika och Asien, med regionala produktcentra i Afrika, Asien och Eurasien. Scania ingår i Traton Group. För ytterligare information, besök www.scania.com.