Sektionschef till Laboratorier för närvård och preanalys, Karolinska U ...

Arbetsbeskrivning

Karolinska Universitetslaboratoriet söker en Sektionschef till Funktionsområde Laboratorier för närvård och preanalys LNP (sydöstra och södra Stockholms län).   Vill du vara med och leda framtidens hälso- och sjukvård?    Vår vision ”Patienten först – tillsammans skapar vi den bästa vården” är vägledande när vi på Karolinska Universitetssjukhuset bygger en verksamhet som skapar tydligt värde för patienter och samhälle.  En viktig del i vår verksamhet är värdebaserad vård, där vården i allt större utsträckning styrs utifrån de utfall och resultat som skapar mest värde för patienten. Vår nya tematiska organisation baseras på patientflöden, som följer patientens väg genom vården.
Läs mer om vår förändringsresa och nya organisation
Funktion Karolinska Universitetslaboratoriet är en av fem funktioner där Funktionsområde Laboratorier för närvård och preanalys (LNP) ingår. LNP erbjuder patientnära service och tjänster inom laboratoriemedicin. Vi erbjuder laboratorieverksamhet vid ett 60-tal vårdcentraler, husläkarmottagningar och närsjukhus inom Stockholms län, och ansvarar för provtagningscentraler och preanalytiska enheter på Karolinska Universitetssjukhuset. 
 
Vi är en utvecklingsorienterad verksamhet som bidrar till värdebaserad vård genom kund - och patientanpassade tjänster inom preanalys, patientnära diagnostik, biobankning, forskning, och utbildning. 
 
LNP består av två funktionsenheter och två laboratorieenheter. Inom varje laboratorieenhet finns fyra sektioner. Varje sektion består av ett antal närvårdslaboratorium och provtagningscentraler med geografisk närhet inom Stockholms län som leds av en sektionschef.  
 
 
Om tjänsten 
Som Sektionschef ansvarar du tillsammans med Laboratorieenhetschef för det värde som levereras inom sektionen, samt har ett sammanhållet ansvar för integration av laboratorieverksamheten (utfall/kvalitet/ produktion och FOU).  


I nära samarbete med Laboratorieenhetschef förväntas du att löpande utveckla och förbättra arbetsrätten och rutinerna för aktuella sektionen. 
 
Du har ett ansvar att leda sektionens produktion och att säkra tillgång och implementering av styrande dokument för att uppfylla gällande kvalitetskrav. 
 
Du har ett personalansvar för 30-35 medarbetare, säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning och du ger medarbetarna rätt förutsättningar som krävs för arbetet. 
 
Sektionschef rapporterar till Laboratorieenhetschef. 
 
Du har ansvar för att bereda goda möjligheter för forskning samt utbildning inom sektionen.  I rollen ingår ansvar för sektionens budget och verksamhetsplan och du har ett arbetsmiljöansvar för både den fysiska och psykosociala arbetsmiljön. 
 
 
Vi söker 
Vi söker dig med kandidatexamen inom relevant område och som gärna har erfarenhet av forskning. Det är meriterande med en utbildningsnivå motsvarande magister eller högre och erfarenhet av laboratoriemedicinsk verksamhet. 


Du är en inspirerande och handlingskraftig ledare. Du har förmåga att se helheten, har god samarbetsförmåga, skapar delaktighet och en konstruktiv dialog för att utveckla både individ och organisation. Du förväntas vara ett föredöme, visa personlig omtanke och motivera dina medarbetare att utvecklas i sin yrkesroll och i organisationen.
 
Du har kompetens inom förbättringsarbete samt ledning och styrning. Du har förmåga att kommunicera och skapa tydlighet kring mål och strategier. Du har ett strategiskt perspektiv vad gäller laboratorieutveckling, utbildning och kompetensutveckling. 
 
Vi ser det som en självklarhet att du delar våra värderingar Ansvar – Medmänsklighet - Helhetssyn och vår vision Patienten först - tillsammans skapar vi den bästa vården. 

Ansökan
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning.  Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. När vi har mottagit dina ansökningshandlingar kommer du att få en bekräftelse skickad till den e-postadress som du har angivit. Till samma e-postadress kommer du även att få ett mejl med en länk till testerna. Observera att din ansökan inte är komplett förrän du genomfört testerna. Sista ansökningsdag är densamma som sista dag att genomföra testerna. Urvalsprocessen kommer att påbörjas först efter att ansökningstiden är slut.
Välkommen med din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.  För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. Personligt brev
2. CV (kliniska meriter, klinisk tjänstgöring, forskningsmeriter, undervisningsmeriter, administrativa meriter samt övriga meriter)
3. Övriga bilagor (samtliga bilagor ska bifogas i förekommande fall)
- Yrkeslegitimation 
- Bevis om specialistkompetens 
- Bevis om medicine doktorsexamen 
- Bevis om docentur 
- Publikationsförteckning, ange tio utvalda publikationer
4. Genomförda tester (MAP och Matrigma)

Sammanfattning

Liknande jobb

Biträdande vårdenhetschef

31 maj 2010

Arbetsledare verksamhetsområde Rubinen

15 mars 2010

Sektionsledare för Primärvårdsjouren, Umeå

10 november 2010