OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Polismyndigheten i Gävleborgs län bildades 1 juli 1994 efter sammanslagning av tidigare sex polismyndigheter i länet. Länet har drygt 275.000 innevånare fördelade på landskapen Hälsingland och Gästrikland och är totalt 25 mil långt och 15 mil brett.
Myndigheten, som har c:a 600 anställda, består av en polisoperativ verksamhet och en supportverksamhet.
Serviceenheten
Serviceenheten arbetar verksamhetsstödjande och länsövergripande, arbetsområdet omfattar bl.a. inköp, fakturahantering, vaktmästeri, posthantering, lokalförsörjning, förråd, fordonsskötsel, inventarier och resor i länet.
Vid enheten arbetar för närvarande 21 medarbetare.
Funktionsbeskrivning
- Vaktmästeri, frankering, hämta/lämna post, skötsel av inventarier
- Fordon, vård, transport till/från verkstad, däcksbyten
- Inköp, mottagning gods, viss fakturahantering
- Kan innebära arbete över kommungränserna i vårt län
tillsammans med övriga medarbetare vid enheten:
- ansvara för utvecklingen av serviceenheten som verksamhetsstöd för att skapa en effektiv polisverksamhet
- bra nyttjande av de kompetenser och resurser som finns på enheten
Kunskapskrav
Du ska ha erfarenhet av
- hur man sköter fordon
- vaktmästerisysslor
- att arbeta med människor
- god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
- kompetens att behärska de vanliga office-programmen
- ha körkort * B* ** **
Egenskaper och förhållningssätt
Du har ett smidigt och diplomatiskt arbetssätt samtidigt som du är öppen och beslutsam. Du har egenskaper som uppriktighet och hederlighet.
Du har bra ordningssinne och är noggrann. Du vet dina mål och handlar efter din övertygelse, d v s du har integritet.
Eftersom arbetet innebär många kontakter såväl inom som utanför myndigheten ställer vi också mycket stora krav på egenskaper som servicekänsla, självständighet, flexibilitet och samarbetsförmåga.
I ditt förhållningssätt har du lojalitet som en självklar ledstjärna.
Anställning: Provanställning tillämpas
Stationeringsort: Ljusdal
Polismyndigheten erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla.
Säkerhetsklassning: Säkerhetsprövning, enligt 14 säkerhetsskyddsförordningen, genomförs före anställning.
För ytterligare information är du välkommen att kontakta chefen för serviceenheten,
Kenth Sääf, eller närpolischef Rolf Ångström på telefon 114 14.