SIUS konsulenter till Västmanland

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen, VO Västmanland, Region Mitt, SIUS
Sektionen för SIUS konsulenter har 11 anställda och tillhör kundleveransområde rehabilitering till arbete.

Vi söker nu 2 SIUS konsulenter, med placering i Västerås som ska arbeta med arbetssökande med funktionsnedsättning och som behöver stöd i att finna, få och behålla ett arbete.

Beskrivning av tjänsten
I din roll som SIUS-konsulent och statstjänsteman arbetar du hela tiden utifrån uppdrag som snabbt kan förändras och utvecklas. Det är därför viktigt att du ser förändringar och nya förutsättningar som en möjlighet och vill ta en aktiv roll i verksamhetens utveckling. Den miljö du arbetar i är kundintensiv och ställer höga krav på service, tydlighet och förmåga att strukturera och prioritera. Arbetet kräver att du arbetar proaktivt och tar egna initiativ utifrån givna ramar och regelverk. Att tolka och tillämpa regelverket samt informera om och följa upp på ett rättssäkert sätt är andra viktiga delar av arbetet. I arbetet ingår även att dokumentera och administrera i våra IT-system.

Som SIUS-konsulent arbetar du med särskilt introduktions- och uppföljningsstöd till arbetssökande med funktionsnedsättning som innebär en nedsatt arbetsförmåga. SIUS är ett program som ges till en arbetssökande som är i behov av ett individuellt stöd för att finna, få, behålla eller återgå i arbete.

SIUS-konsulenten ska vara ett stöd till såväl arbetssökande med funktionsnedsättning som till arbetsgivare. Arbetet som SIUS-konsulent är självständigt med tydliga mål.

Vi är en arbetsplats där vi stöttar varandra och hjälps åt att lösa frågor som uppstår.

Kvalifikationer
- Högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
- Minst två års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt två år
- Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse
- Körkort B 

Övriga meriter
- Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning
- Kunskap om aktuell SIUS- metodik 

Vi söker dig som är
- Kundorienterad och serviceinriktad
- Mål- och resultatinriktad
- Lagspelare som alltid ser till hela teamets bästa
- Kommunikativ och lyhörd
- Analytiskt och har god förmåga att planera och prioritera
- Bra på att hantera pressade situationer
- Har erfarenhet av och intresse för arbetsmarknadsfrågor 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en visstidsanställning på heltid till och med 2023-05-31. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsorten är Västerås.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-03-22 märkt med Af-2022/0020 1749. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.