Skolområdeschef tillika rektor

- till Böle skolområde Vi söker en skolområdeschef tillika rektor för Böle skolområde. Den som är intresserad av enbart rektorsuppdraget kan välja att söka som Rektor på Tegs centralskola (åk 7-9) inom Böle skolområde. Ange i ansökan om du söker som Skolområdeschef tillika rektor (SC) eller Rektor (R). Böle skolområde omfattar förskole- fritids- och skolverksamhet från 1-16 år. Totalt bedrivs en verksamhet för 1100 barn/elever under ledning av 180 anställda. Skolområdet innefattar förutom Tegs Centralskola även enheterna Böleängsskolan, Fröhuset och Ängsgården. Tegs Centralskola är en 7-9 skola med 650 elever. Två rektorer leder skolans verksamhet varav en av dessa även har ett uppdrag som skolområdeschef. Totalt arbetar det 85 personer inom enheten.Skolans gemensamma hörnstenar är värdegrund, elevdemokrati, lust för lärande och arbetsmiljö. Arbetsuppgifter och ansvarsområden som skolområdeschef: . SC utses av skoldirektören och har ett tidsbegränsat förordnande på tre år. I uppdraget ingår även att man har ett eget ansvar som rektor för en eller flera enheter och i grunden är tillsvidareanställd som rektor. . Anställer, är personalansvarig och samordnar rektorerna i ledarlaget. . Resultatansvarig inför nämnden för skolområdets ekonomi, personal och utveckling av verksamheten. . Leder och samordnar arbetet inom skolområdets ledarlag med syfte att stärka och tydliggöra det pedagogiska utvecklingsarbetet och ledarskapet och för att optimera skolområdets samlade resuser. . Ansvarar för att ledarlaget planerar, genomför, följer upp och redovisar politiska beslut och direktiv. . Genomför uvecklingssamtal och lönesamtal med rektorerna inom sitt ledarlag. . Anställer och är personalansvarig för det nära administrativa stödet inom skolområdet. . Deltar aktivt i beredning, planering och verkställighet av förvaltningsgemensamma uppdrag. Arbetsuppgifter och ansvarsområden som rektor: . Anställer och är personalansvarig för medarbetarna inom enheten. . Är ansvarig för enhetens ekonomi, personal och pedagogiska utveckling. . Ansvarar för att enheten arbetar utifrån styrdokumenten och fattade beslut, följer upp, utvärderar och vidtar förbättringsåtgärder. . Genomför utvecklingssamtal och lönesamtal med sina medarbetare. . Får del av ett nära admin. stöd. . Deltar i förvaltningens gemensamma rektorskonferenser och seminarier samt deltar i ledarlagets beredning, planering och verkställighet. Vi förväntar oss att du som skolområdeschef och rektor: . Har en pedagogiskt inriktad högskoleutbildning och dokumenterad erfarenhet av såväl arbetsledning som utvecklingsarbete. . Kommer att arbeta för en demokratisk, uppdragsfokuserad, lärande och kommunikativ verksamhet. . Har hög måluppfyllelse och god kvalitet som målsättning. . Har god social förmåga, personlig mognad samt ödmjukhet inför uppdraget, och ser möjligheterna med arbete i ledarlag. . Har förmåga att utöva ett framgångsrikt och entusiasmerande ledarskap som tar tillvara och utvecklar medarbetarnas kompetens, delaktighet och medansvar. . Har elevernas lärande, inflytande och delaktighet som ledstjärna. . Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska. För att eftersträva en jämnare könsfördelning i ledarlagen så ser vi gärna manliga sökanden. Välkommen med din ansökan. Umeå kommun arbetar med E-rekrytering. Vi vill därför att du gör din ansökan på Umeå kommuns hemsida. www.umea.se/ledigajobb.