OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Storstaden på bekvämt avstånd och kulturen inpå knutarna. Storslagen natur med havet som närmsta granne bjuder på rika möjligheter till bra boende och en meningsfull fritid. I Östhammars kommun bor 21 400 invånare i en trivsam småskalig miljö med närhet till storstaden. I kommunen finns fem tätorter med gamla vallonbruk, turistnäring, många fritidshus samt två stora industrier Sandvik Coromant och Forsmarks kraftgrupp AB. Landskapet karaktäriseras av havet, kusten, skärgården, bruk- och lantbruksmiljöer. ARBETSUPPGIFTER Du kommer i huvudsak att arbeta som kontaktsekreterare åt socialtjänstens barn- ungdom och vuxensektionen. Du skall ansvara för rekrytering, utbildning, utredning av uppdragstagaren och godkännande av kontaktpersoner/familjer, uppföljning mm. Socialtjänsten erbjuder en arbetsplats som har utveckling och strategiskt tänkande i blickpunkten, trevlig arbetsgemenskap samt flextid och friskvård. Tjänsten placeras inom barn och ungdomssektionen som handlägger barn och familjeärenden, råd och stöd insatser, kontaktfamiljer och kontaktpersoner. Samarbete kommer att ske med medarbetare inom socialtjänstens alla fält, barn och ungdom, vuxna, handikapp och äldre. KVALIFIKATIONER Socionomexamen eller annan relevant likvärdig utbildning. Körkort och vana vid datorbaserat arbetssätt gärna erfarenhet av pro Capita. Kontaktfamilj och kontaktperson är den vanligaste insatsen inom socialtjänsten. Arbetsuppgifterna skiljer sig från traditionellt socialsekreterare arbete och kräver särskild kunskap och kompetens. Att rekrytera rätt och att få rätt uppdragstagare till rätt klient ställer stora krav på urvals- och bedömningsförmåga. Vi ser gärna att Du har teoretisk kunskap om rekryterings- och urvalsprocesser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, erfarenhet av motivations- och förändringsarbete, god administrativ förmåga och förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt lätt för att samarbeta. Egenskaper vi vill att du besitter är ett smidigt och bra bemötande av enskilda, anhöriga och samarbetspartners, en god pedagogisk förmåga, att du kan organisera ditt samverkans- och utredandearbete väl och i övrigt uppfylla de krav som ställs inom socialtarbete. Inom socialtjänsten finns medarbetare av båda könen, skiftande kulturell bakgrund och ålder. Mångfald är en tillgång och ökar vår kompetens och möjlighet att göra ett gott arbete.
Kontaktpersoner på detta företaget
Socialchef Håkan Dahlqvist
070–509 4367
HR-strateg Anneli M. Sumén
0173-861 35, 070-515 7010
Chef, individ- och familjeomsorgen Mikael Sjöberg
0173-861 16