OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Västra Hisingen består av Torslanda och Biskopsgården och här bor drygt 53 000 människor med en spännande blandning av olika bakgrund och kultur. I vår stadsdel är vi övertygade om att när invånare och medarbetare får inflytande och känner delaktighet, skapar vi en bättre vardag för alla. Som en av våra 3 500 skickliga medarbetare är du med och utvecklar stadsdelen och ett långsiktigt hållbart Göteborg genom att ge våra invånare service av hög kvalitet. Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt.
ARBETSUPPGIFTER
Västra Hisingen är en stadsdel som är en föregångare i arbetet gällande Våld i Nära Relationer. Vårt Familjevåldsteam söker nu två kollegor till vuxenutredarna. Din viktigaste del i arbetet handlar om att utreda och kartlägga våldet i familjen för att säkerställa våldsutsatta och barns säkerhet.
Arbetsuppgifterna består främst av att utreda och kartlägga våldet, besluta om boende och stöd till våldsutsatta samt att möta våldsutövare för att minska risken för ett fortsatt/ökat våld. Teamet, som är stadsdelens specialister inom området Våld i Nära Relationer, ger också konsultation till kollegor inom förvaltningen. Teamet leds närmast av en förste socialsekreterare/metodutvecklare och har gemensamma team och metodutveckling varje vecka för att samordna arbetet och med syfte att säkerställa risk och skyddsaspekterna samt säkerställa spetskompetensen i gruppen. Du arbetar i nära samverkan med de socialsekreterare som utreder barnen i familjerna. Du arbetar enlighet gällande lagstiftning, riktlinjer och delegation. Teamet har gemensam processhandledning. Familjevåldsteamet ligger organiserat under IFO, Bistånd och service i Resursenheten Barn.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha socionomexamen och minst tre års erfarenhet av socialt arbete och intresse för och gärna erfarenhet av arbete med Våld i Nära Relationer. Vi söker dig som kan bemöta våra klienter på ett lugnt och tryggt vis. Du är van att vara i svåra situationer och kan arbeta självständigt såväl som i samverkan. Du visar respekt och empati för de familjer som vi möter, är bra på att göra adekvata bedömningar utifrån kunskaper i socialt arbete, har ett professionellt förhållningssätt och värnar om samarbete.
Vi önskar att du är mån om att skapa struktur, är noggrann med dokumentation och uttrycker dig väl i tal och i skrift. Personliga egenskaper som vi sätter stor vikt vid är engagemang, nyfikenhet, lyhördhet. Vi vill också att du som vi tycker det är viktigt att värna om den goda kollegiala andan.
ÖVRIGT
Vi ser fram emot din ansökan och kommer påbörja intervjuer under annonseringstiden.
Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bla friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Kontaktpersoner på detta företaget
Rektor F-3 Skutehagen Ingela Bertheden
031-366 53 14
Rektor 4-6 Skutehagen Kristina Hellberg
031-3665315
Rektor Peter Fröbom
031-3665202
Enhetschef Hootan Torkalinaghipoor
031-366 59 17
Rektor Ann-Britt Engqvist
031-366 52 20
Rektor Hamid Zafar
031-3666229
Rektor Elisabeth Stigert
031-366 52 90
Enhetschef Gerd Nordström
031-366 65 10
1:e socialsekreterare Erik Heurlin
031-366 66 65
Rektor F-2 Katarina Särnholm
031-366 51 09