OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Linköpings kommun
Samhällsbyggnadsfrågorna återfinns i Linköpings kommun på Miljö och samhällsbyggnadsförvaltningen. Förvaltningen har en central roll för stadens hållbara tillväxt och utveckling och består av teknik- och samhällsbyggnadskontor, miljökontor, bygglovskontor, kommunlantmäteri samt en enhet för hållbarhet och miljökommunikation.
Arbetsuppgifter
Vi söker en Stadsarkitekt som är strateg och visionär, som tillför nya tankar och idéer bland annat genom att ta influenser från omvärlden nationellt och internationellt. Genom att våga och vilja tänka nytt ska Stadsarkitekten bidra till att utveckla innerstad och förort på ett attraktivt och modernt sätt, men samtidigt ta tillvara det som är unikt med Linköping. Vår stadsarkitekt ska också vilja bidra till att föra samhällsbyggnadsdebatt och förmedla visionen av framtidens Linköping.
Uppdraget som Stadsarkitekt omfattar stadsutveckling på en strategisk nivå med fokus på gestaltningsfrågorna. Du ingår i Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningens stab och arbetar i nära samverkan med Samhällsbyggnadsdirektören. Att bidra med en långsiktig strategi och syn på hur staden kan gestaltas och hur olika delar kan karaktäriseras är viktiga delar i huvuduppdraget.
Du bidrar även på ett övergripande plan med din kompetens vid bedömning av projektidéer i stadsbyggandets alla faser, där du är stödjande med din sakkompetens kring gestaltningsfrågor. Ditt arbete präglas av stora kontaktytor och samarbete inom både förvaltning, politik och med externa intressenter.
Kvalifikationer
I grunden har du universitetsexamen inom arkitektur och har arbetat ett flertal år med stadsplanering och gestaltningsfrågor. Du har erfarenhet av större stadsbyggnadsprojekt med flera dimensioner och gärna med spännande och annorlunda inslag. Du har även intresse för och kunskap om kulturmiljöfrågor samt god förståelse och insikt om att arbeta i eller med politiskt styrd verksamhet.
Att du är kommunikativ och förtroendeingivande med god förmåga att samverka och bygga goda relationer ser vi som mycket viktiga egenskaper. Du är trygg i din kunskap, är lyhörd och har förståelse för olika intressen och kan balansera detta.
Förmåga till helhetssyn och att se olika möjligheter för att nå gemensamma mål är också viktigt. Du trivs med att arbeta i en miljö med många olika kontaktytor där du bidrar till ett gott samarbete som leder till framgång.
I denna rekrytering samarbetar vi med AS&B Rekrytering och Ledarutveckling. Urvalet sker löpande, ansök därför snarast, dock senast den 18 augusti. Du ansöker via denna länk:
http://www.asb-rekrytering.se/index.php/kandidat/aktuella-tjanster
Mer information om tjänsten lämnas av Eva Högsberg, 0706-18 11 58 , AS&B Rekrytering och Ledarutveckling.
För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.
Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner och kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: http://www.linkoping.se
Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!
Villkor
För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med NetRecruiter. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras enbart av Linköpings kommuns rekryteringsansvariga. Allt i enlighet med de bestämmelser som hanteras av PUL (personuppgiftslagen).
Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.
Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anna Bertilson, Samhällsbyggnadsdirektör
013-26 37 71
Maria Söderberg, Personalchef
013-20 53 19
Agneta Bergquist, Administrativ chef
013-20 59 48
Michael Myhré, projektchef
013-20 6771
Helene Larsson, HR-konsult
013-20 6445
Agneta Bergquist, administrativ chef
013-20 5948
Ali Hajar - SACO
013-26 32 14
Ann-Christin Karlsson - Vision
013-20 60 85