Strateg till barn- och utbildningsförvaltningen

Vi söker en kollega som vill driva utvecklingsfrågor på strategisk nivå mot hela förvaltningen. Är du kvalitetsmedveten och har en förmåga att se till helheten? Då är det här en tjänst för dig.

Vi inkluderar, inspirerar och lyfter varandra varje dag. Vi har en hög motivation i gruppen och vågar prova nya saker. Tillsammans arbetar vi för att utveckla hela skolstaden Västerås. På enheten jobbar 11 medarbetare och vi tillhör barn- och utbildningsförvaltningen.


ARBETSUPPGIFTER
Här jobbar du brett med strategiska frågor och ditt fokus är kvalitetsutveckling. Du jobbar bland annat med beredning och kvalitetssäkring av ärenden till nämnd samt med styrning och uppföljning av det systematiska kvalitetsarbetet i stadens ledningssystem. Din roll är att stödja och vara rådgivande till hela förvaltningen. I tjänsten samarbetar du mycket med ditt team men också med direktör, utvecklingsledare, verksamhetschefer och politiken. Det är därför viktigt att du är bra på att bygga relationer och kan kommunicera på ett tydligt sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet av att initiera och leda strategiskt arbete. Du har kunskaper om politiskt styrda organisationer och det är bra om du även har erfarenhet av att arbeta i en. Du har en eftergymnasial utbildning inom juridik, statsvetenskap eller annat samhällsvetenskapligt område och är trygg med att arbeta självgående och strukturerat. Du behöver vara bekväm med att jobba med text då det i din roll ingår att analysera, sammanställa och skriva underlag till nämnd.

Varmt välkommen med din ansökan!

Fackliga kontaktpersoner i rekryteringen:
Karl Guschlbauer Lärarförbundet, karl.hans.erik.guschlbauer@vasteras.se
Mårten Lundgren Lärarnas Riksförbund, 070-465 22 98 marten.lundgren@vasteras.se
Jörgen Österberg SACO, 021-39 23 23
Jonathan Söderberg Vision, 021-39 44 38, jonathan.soderberg@vasteras.se
Agnetha Carlsson Sveriges skolledarförbund, 021-39 13 85


ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

Alla tillsvidareanställda i Västerås stad har en krigsplacering. Det innebär att du som person kan behöva tjänstgöra när det är höjd beredskap.
Skyldigheten att tjänstgöra inträder när regeringen beslutar om höjd beredskap och allmän tjänsteplikt.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.