Student- och doktorandombud

Ett av våra ombud ska nu gå på föräldraledighet och vi söker efter en vikarie på 100 %. Tjänsten planeras pågå mellan 1 december 2022 och 30 november 2023.
Vi är en sammanslutning av studentkårer vid Göteborgs universitet som gemensamt bedriver påverkansarbete i studentpolitiska frågor. Vi är en liten och nära arbetsplats med två heltidsarvoderade studentrepresentanter, två anställda student- och doktorandombud samt en deltidsanställd ekonom. Arbetsplatsen passar perfekt för dig som vill vara självständig i ditt arbete.
Studentombuden utgör en gentemot universitetet oberoende instans med syfte att hjälpa studenter och doktorander som stött på problem i sin utbildning, vill få reda på mer om sina rättigheter samt att utgöra stöd åt studenter och doktorander som ställs inför Disciplinnämnden vid Göteborgs universitet. Arbetet genomförs främst från kontoret samt i möten och liknande kommunikation med anställda på Göteborgs universitet. I ditt arbete utgår du från såväl lag och förordning som universitetets lokala regelverk. Ombuden arbetar under tystnadsplikt. Nu söker vi dig som är lösningsinriktad och har god förmåga att själv lägga upp din arbetstid i samråd med kollegor.
Dina arbetsuppgifter kommer omfatta att:
Rådgiva och stödja studenter i enskilda ärenden,
medverka på möten mellan student och lärare, kursansvarig, eller annan företrädare för universitetet,
svara på frågor från studenter, studentkårer eller universitetet om studenters rättigheter i enlighet med gällande regelverk, samt
rapportera in anonymiserad statistik kring studentärenden,
delta i utvecklingsarbete för ombudsverksamheten.



Under arbetstid förväntas du vara tillgänglig via mejl och telefon, samt för möten. I ombudsverksamheten kontaktas du av personer som behöver råd och vägledning, du hjälper dem i enlighet med de bestämmelser som finns samt erbjuder ett stöd för personer som ibland kan befinna sig i en sårbar situation. Arbetet utförs för det mesta på kontoret i Studenternas hus, viss möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse. Arbetet sker under kontorstid.
Vi söker dig som har:
Förmåga att möta, stödja och lyssna på människor som kan befinna sig i svåra situationer.
Förmåga att arbeta självständigt likväl som god samarbetsförmåga.
Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.
Relevant högskoleutbildning med avslutad examen.
Juridisk kompetens med inriktning mot förvaltningsrätt och högskolejuridik.
Kunskap om diskriminerings- och arbetsmiljöförfattningar.



Meriterande är:
Erfarenhet av fackligt arbete eller studentkårsarbete.
Erfarenhet av att arbeta med diskriminerings- och traksasserifrågor.
Kännedom om Göteborgs universitet.
Erfarenhet av att arbeta som ombud vid andra lärosäten eller inom liknande organisationer.
Ytterligare juridisk kompetens.



Personlig lämplighet är avgörande för tjänsten. Vi följer kollektivavtal för Ideella och idéburna organisationer med lönesättning enligt branschavtal.