Talent Sourcer / Researcher med fokus på IT

Talent Sourcer med fokus på IT

Vill du arbeta med att attrahera och rekrytera konsulter till Europas bästa arbetsplats?
Vi växer och letar nu efter dig som är i början av din karriär och som vill utvecklas inom rekrytering på ett prestigelöst bolag med högt i tak.

Din roll

Som Talent Sourcer har du en central roll i Polar Capes fortsatta resa och ditt huvudsakliga ansvarsområde är att hitta, kontakta och attrahera kandidater via digitala kanaler men även genom proaktivt arbete, exempelvis genom att skapa nätverk eller andra påhittiga vägar. Rollen innebär även koordinering av intervjuer, referenstagningar och uppföljning samt att se till att våra kandidater får en bra kandidatupplevelse. För rätt person finns det även möjlighet att jobba med Employer branding på sikt.

I denna roll arbetar du tätt tillsammans med vår HR Business Partner och tillsammans arbetar ni efter våra värderingar; kvalitet, flexibilitet och integritet.

Vem är du?

Vi ser att du har ett stort intresse för rekrytering och tech. Hos oss får chansen att ta ägandeskap från dag 1 och vi ser gärna att du kommer med egna initiativ och trivs på ett bolag där du får vara med och påverka. Som person är du prestigelös, ödmjuk och gillar att ha roligt på jobbet.

Vi ser att du har följande:

. Tidigare erfarenhet av search, kandidatbearbetning och marknadsföring / sälj.
. Relevant utbildning inom beteende-, personalvetenskap eller liknande.
. En positiv inställning

Känner du att det stämmer in på dig? Tveka inte, skicka in din ansökan redan idag!

Ansök via länk
https://public.app.cinode.com/rekrytering/polar-cape-consulting/talent_sourcer/