OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du utvecklas som ledare och vara med och utforma vårt nya äldreboende?
Äldreomsorgen är en del av Stockholms Sjukhem, en av Sveriges största idéburna vårdgivare. Stockholms Sjukhem bedriver vård och omsorg utan vinstsyfte och har ett brett vårdutbud inom rehabilitering, geriatrik, palliativ vård och äldreomsorg. Inom vår äldreomsorg arbetar du i en varm och familjär miljö som kännetecknas av värdeorden kunskap, engagemang och omtanke. Tillsammans gör vi skillnad för våra boende och deras anhöriga – varje dag.
I november 2022 öppnade Nyckelharpan – ett av stiftelsen Stockholms Sjukhems äldreboenden, i centrala Upplands Väsby. Vi är glada att fler och fler boenden vill flytta in till vårt fina boende och därför söker vi en ytterligare teamchef till vår verksamhet.
Om äldreboende Nyckelharpan
Nyckelharpan finns i ett nybyggt generationshus med en förskola som vi samarbetar med. I fina lokaler har vi 80 lägenheter för äldre med inriktning omvårdnad och demens. På Stockholms Sjukhem erbjuder vi trygga äldreboenden utifrån de boendes behov genom att vi arbetar personcentrerat och inkluderande. Vi arbetar för att de som bor hos oss ska leva ett gott liv med upplevelse av värdighet och en känsla av välbefinnande. Stockholms Sjukhem har en unik organisation för hälso-och sjukvårdsinsatser inom äldreomsorgen. Läkaren som ansvarar för läkarinsatserna på äldreboenden i stiftelsens regi är anställd av oss. Detta stärker kontinuitet och samarbete i de professionella teamen.
Vår arbetsplats andas inkludering, delaktighet och stolthet – och vi har kul på jobbet!
Om rollen som teamchef
Som teamchef arbetar du genom ett coachande och närvarande ledarskap och fördelar omvårdnadsarbetet tillsammans med dina medarbetare. Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap som kan stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och skapa tillit. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten. Till största del ingår du i omvårdnadsarbetet (80%) men viss del av arbetstiden (20%) är förlagd till personalarbete. Du har ett nära samarbete med verksamhetschef och du ingår i ledningsgruppen för verksamheten där du förväntas bidra med kunskap och engagemang. Tillsammans med omvårdnadsansvarig sjuksköterska leder ni kvalitetsarbetet genom ett tvärprofessionellt ledarskap.
Att vara teamchef innebär att du är dina medarbetares förebild och kulturbärare för Stockholms Sjukhem. Vi har ett positivt arbetsklimat där vi tillsammans tar ansvar för att varje dag leva upp till våra värderingar, såväl i mötet med våra boenden som i ledarskap och medarbetarskap.
Är du vår nya teamchef?
Vi söker dig som är undersköterska enligt riksdagens beslut om skyddad yrkestitel för undersköterskor och har erfarenhet av liknande roll. Du ser möjligheter med och uppskattar att arbeta i en verksamhet som är i förändring. Du är en trygg och relationsorienterad ledare där kommunikation är en av dina styrkor. Arbetet ställer krav på din förmåga att skapa struktur och motivera i vardagen. I grunden tillämpar vi ett teambaserat arbetssätt. Tjänsten kräver goda datakunskaper och kunskaper i svenska språket, tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Utifrån Nyckelharpans inriktning så ser vi positivt på om du har kunskap och intresse för kultur och i synnerhet musik.
Tjänsten är heltid tillsvidare. Vi tillämpar provanställning och individuell lönesättning, helgtjänstgöring förekommer.
Nyfiken eller intresserad?
För frågor, ring Ewa Svensson (Verksamhetschef) tfn 0726-06 34 95 eller mejla ewa.svensson@stockholmssjukhem.se. Urvalet hanteras löpande, sista ansökningsdag är 12 november 2023.