Teamledare till Vuxenpsykiatri i Malmö

Region Skåne ska främja god hälsa och vi ansvarar för att det finns bra sjukvård och kollektivtrafik för alla invånare i Skåne. I vårt uppdrag ingår också att verka som koordinator, inspiratör och samlande kraft för utvecklingen i Skåne. Vi är Skånes största arbetsgivare med 32 000 medarbetare och en total budget på 38 miljarder kronor (2013). Högsta beslutande organ är regionfullmäktige som väljs av invånarna i Skåne.

Verksamhetsområde Vuxenpsykiatri Malmö är indelat i område Allmänpsykiatri, område Beroendecentrum och område Psykos. Till område Allmänpsykiatri hör avdelningar för heldygnsvård samt dagsjukvård, akutmottagning, intensivvård samt två större psykiatriska öppenvårdsmottagningar placerade på Drottninggatan och Fosievägen.

ARBETSUPPGIFTER
I teamledaruppdraget ingår arbetsledning, information, medarbetar- och verksamhetsutveckling samt kliniskt arbete på avdelningen. Som teamledare är du direkt underställd enhetschefen. Du deltar i att leda, planera och samordna arbetet inom enheten i samarbete med enhetschefen. En av teamledarens viktigaste arbetsuppgifter är att leda den dagliga verksamheten, entusiasmera medarbetare och utveckla vårdarbetet kring patienten.

Du måste känna dig bekväm med att sätta gränser och vara tydlig i din kommunikation. I uppdraget ingår också att ansvara för introduktion för nyanställda och studerande. Arbetsfördelningen för teamledaren är tydligt dokumenterat enligt en specifik ansvarsfördelning mellan enhetschef och teamledare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning i psykiatri och som har minst ett par års erfarenhet av att arbeta inom psykiatrin. Svenska nivå C enligt Europarådets nivåskala krävs. För att trivas som teamledare hos oss bör du ha en god förmåga att entusiasmera medarbetarna och ett intresse för att utveckla avdelningen utifrån verksamhetsområdets mål. Vi lägger också stor vikt vid personlig lämplighet samt din förmåga att skapa goda kontakter såväl inom organisationen som utanför, då samverkan med vårdgrannar är vanligt förekommande.

Tjänsten innebär en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett års förordnande som teamledare med möjlighet till förlängning.