Underhållselektriker till Orkla i Kungälv

Arbetsbeskrivning
Som underhållselektriker arbetar du främst med att säkerställa driftsäkerheten på produktionsutrustning genom förebyggande och avhjälpande underhåll. I dina arbetsuppgifter ingår också utredningsuppdrag avseende tekniska störningar samt att genomföra ombyggnads och förbättringsarbeten i produktionsutrustningar. 
För Orklas räkning söker vi nu en underhållselektriker till ett långt konsultuppdrag till kexfabriken i Kungälv. För rätt person finns det stora möjligheter till en direkt anställning hos kund efter en provanställning via Randstad. 



Ansvarsområden
Du som underhållselektriker kommer att arbeta med olika sorters produktionsutrustningar som bland annat består av PLC-system, robotar och transportsystem. Vi söker dig som anses vara initiativrik och som inte är rädd för nya utmaningar. Du bör vara en problemlösare och har lätt för att kommunicera. Är du dessutom självgående och är van att arbeta under stress är det en bra förutsättning för att kunna axla rollen som underhållselektriker hos vår kund. 



Arbetstider
Heltid

Kvalifikationer
•Kompetens och erfarenhet av felsökning i systemen, Siemens S7 classic och TIA, ABB 800xa.
•Kompetens inom servo, frekvensomformare, pneumatik och robot



Erfarenhet
• Utbildad elektriker med dokumenterad erfarenhet inom underhållsarbete

Ansökan
2020-11-10, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.
För information: Kristin Selander, kristin.selander@randstad.se



Om företaget
Orkla är ett unikt FMCG-bolag med ett starkt fäste i Norden och växer även mycket inom Europa och flera andra länder, bland annat Indien. Möjligheten att få jobba med starka lokala varumärken i ett växande internationellt bolag ger våra medarbetare möjligheten att göra skillnad och påverka vår utveckling. På Orkla tänker vi globalt men vill utveckla lokala lösningar som tillgodoser våra kunders behov samtidigt som vi utvecklar och stärker våra medarbetare genom att de får göra skillnad.