Undersköterska

Österängens äldreboende

Vilka är vi?
Österängens äldreboende är vackert beläget med utsikt över Vättern och runtom boendet bjuds det på djur och natur. Äldreboendet ligger mitt i bostadsområdet Österängen mellan Jönköping och Huskvarna med goda bussförbindelser. Verksamheten består av tre avdelningar med helinackordering varav en är demensavdelning. Vi är ett stabilt team med ett treviligt klimat och gott samarbete. Temaet består av 40 medarbetare med olika åldrar, kulturer och yrkeskompetenser. Vårt arbete har sin utgångspunkt i Jönköpings kommuns värdegrund och vi arbetar utefter ett salutogent förhållningssätt. Nu söker vi en ny medarbetare som vill vara en del av vår gemenskap!

Vad gör vi?
Vi på Österängens äldreboende arbetar med alla förekommande arbetsuppgifter på äldreboendet vilket kan vara att ge individuellt anpassad personlig vård och social stimulans. Vi lägger stor vikt vid individernas integritet och arbetar utifrån den nationella värdegrunden med att hela tiden ha individen i fokus. I vårt arbete ingår även ett aktivt kontaktmannaskap, genomförandeplaner och social dokumentation. Vi strävar efter att bli det bästa äldreboendet genom god service gentemot våra boenden!

Vem söker vi?
Vi söker dig som har läst omvårdnadsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från området. Personlig mognad är något som vi värderar högt eftersom det kan hjälpa dig att förstå situationer som boenden ställs inför. Du har en god samarbetsförmåga då en del av arbetet utförs i grupp men tar också gärna egna initiativ och utför arbetet självständigt, ansvarsfullt och noggrant. Vi ser också att du har ett flexibelt och serviceinriktat förhållningssätt då vardagen i arbetet är händelserik. Dessutom är du en stabil person som kan behålla lugnet och kontrollen i stressade situationer. Du har självklart ett empatiskt förhållningssätt och genuint intresse för människor och service.

Slutligen behärskar du svenska i tal, skrift och läsförståelse då det förekommer kontakt med medborgaren och anhöriga, dokumentation och inläsning på information som berör arbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Vad erbjuder vi?
- Gratis träning en gång i veckan på kommunens badanläggningar.
- Betald semester från första anställningsåret.
- Rabatt på bland annat träningskort och länstrafikens årskort.
- Förmånscykel

Övrigt
Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst på 100% där arbetstiderna är förlagda till dag, kväll och journatt både vardag och helg. Jönköpings kommun stävar efter heltid som norm och erbjuder alltid 100% sysselsättningsgrad. Vi arbetar med samplanering vilket innebär att arbete på flera enheter kommer att vara aktuellt inklusive demensenhet. I rekryteringsprocessen tillämpar vi löpande urval och intervjuer, så välkommen att söka redan idag!

Upplysningar
Elin Ölmeborn, enhetschef 036- 10 72 26
Ingela Everland, enhetschef 036- 10 72 14
Fackliga representanter, se: www.jonkoping.se/fackligasoc (http://www.jonkoping.se/fackligasoc)

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.