Ungdomspedagog

Finspångs kommun har cirka 21 000 invånare. Kommunen är organiserad i 5 sektorer under en verksamhetsnämnd; kommunstyrelsen. Våra största verksamhetsområden är skola och barnomsorg samt vård och social omsorg och vi arbetar även med samhällsbyggnadsfrågor, kultur- och fritidsfrågor med mera. Finspångs kommun har ca 1600 anställda.

Näringslivet domineras av högteknologiska internationella industrier. Närheten till naturen och ett stort utbud av idrotts och motionsanläggningar, bland annat ett äventyrsbad med friskvårdsanläggning, är några av våra lokala plusvärden.

ARBETSUPPGIFTER
Finspångs kommun driver sedan några år tillbaka ett boende för ensamkommande flyktingungdomar och ska nu utöka verksamheten. Vi har idag avtal med Migrationsverket att ta emot ungdomar i åldrarna 14-18 år. På det befintliga boendet finns 3 platser för asylsökande ungdomar och 7 platser för ungdomar dom fått uppehållstillstånd. I och med det ökande behovet av mottagande av ensamkommande barn och ungdomar i landets alla kommuner kommer Finspångs kommun att anvisas 3 nya asylplatser för ensamkommande ungdomar.
Du kommer att arbeta nära ungdomarna i deras vardag och samarbeta med skola, gode män, socialtjänst mfl.
Arbetet med ungdomarna utgår från BBIC. Vi arbetar med vägledningsmaterialet Hitta rätt.

KVALIFIKATIONER
För att möta alla ungdomars olika behov och få en så bred kompetens som möjligt i arbetsgrupperna strävar vi efter att rekrytera personer med olika yrkesbakgrund och utbildning. Vi söker dig som har en högskoleexamen som socionom, pedagog, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Tidigare yrkeserfarenhet avseende arbete med ungdomar är meriterande. Du har dokumentationsvana.
Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet samt samarbetsförmåga.
En förutsättning för arbetet är att du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och har lätt för att skapa relationer.

ÖVRIGT
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

Finspångs kommun är finskt förvaltningsområde vilket bland annat innebär att vi satsar på att ha finskspråkig personal i våra kärnverksamheter. Vi ser därför gärna sökande som har goda kunskaper i finska, eller andra språkkunskaper, som kan bidra till utveckling av våra verksamheter.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.