Utvecklingsledare för IFO-Ensamkommande barn

Med 2500 medarbetare som alla bidrar till vår mångfald är vi en dynamisk kommun i framkant. Vi tror på balans mellan arbete och fritid. Samla ny energi i pisten i Sydsveriges största skidanläggning eller upplev vårt mångsidiga kulturliv – här finns något för alla.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet.
*tjänster som är kortare än 6 månader samt vissa befattningar kan undantas.

Vi söker en utvecklingsledare till vår enhet som i dag består av enhetschef, samordnare och fem socialsekreterare, ekonomihandläggare, utredningsassistent samt tillgång till kommunala HVB-hem. Vi är ett väl sammansvetsat team med mycket humor, som nu ska utökas ytterligare.

Vår enhet är nystartad och du har stora möjligheter att vara med och påverka utformningen av arbetet.

ARBETSUPPGIFTER
-Samordna verksamheten kring ensamkommande barn mellan myndighetsorganisationen och de kommunala boendena.
-Ta fram övergripande rutiner för verksamhetsområdet.
-Arbeta med att planera gemensamma utbildningssatsningar för hela verksamhetsområdet.
-Arbeta med återsökning av statsbidrag.
-Hålla sig ajour med aktuell lagstiftning och omvärldsbevaka.
-Delta i nätverk och andra samarbetsforum för målgruppen.

KVALIFIKATIONER
Du som söker ska ha erfarenhet av att arbeta inom socialtjänstens barn- och ungdomsverksamhet gärna med ensamkommande barn. Du bör ha erfarenhet av kvalitets och utvecklingsarbete främst inom socialtjänsten och ha vana att kunna arbeta självständigt. Du bör ha intresse av lagstiftningsfrågor och omvärldsbevakning inom integrations- och migrationsområdet och förmåga att förmedla viktig kunskap till organisationen. Du ska ha en förmåga att organisera och strukturera dina arbetsuppgifter. Du ska god samarbetsförmåga och tycka om att samarbeta med andra. Du behöver vara en flexibel person då förutsättningarna ibland snabbt kan förändras. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Tjänsten är tidsbegränsad då enhetschefen är tjänstledighet för offentliga uppdrag på deltid och utvecklingsledaren kommer att vara behjälplig i ansvaret för enhetens utvecklingsfrågor.

Varmt välkommen med din ansökan!
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gislaveds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken "sök tjänsten".

Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.