Utvecklingsledare samhällsplanering till Botkyrka kommun

Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Region Stockholm och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge.
Botkyrka kommun har cirka 93 000 invånare och cirka 6 000 medarbetare.

Vill du jobba i en kommun där hållbar utveckling står högt i kurs och där samhällsplaneringen ses som ett centralt verktyg för att skapa inkluderande platser som värnar både människan och miljön? Då ska du söka dig till oss i Botkyrka kommun!
Botkyrka är en plats full av kontraster. Här finns allt från täta förortscentrum, boendemiljöer med intressant arkitektur, till landsbygd med vacker natur med skog, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk och här bor människor med bakgrund från världens alla hörn.

Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och söker en kollega som vill vara med och bygga framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande plats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid. Vill du vara en energisk och delaktig medarbetare? Välkommen till Botkyrka, en plats med kontraster, utmaningar och innovationskraft. Vår samhällsplanering syftar till att skapa en livsmiljö som främjar social hållbarhet och värnar naturens resurser. Fysisk planering och infrastruktur ska skapa förutsättningar för verksamhetsetableringar, arbetstillfällen, varierat boende och en hållbar livsmiljö för dagens och morgondagens Botkyrkabor.
Vi söker en samhällsplanerare som kan förstärka arbetet med strategisk utveckling av våra platser i Botkyrka.

Arbetsplatsen
Tjänsten kommer att vara placerad i den nyinrättade avdelningen Styrning och Utveckling på kommunledningsförvaltningen i Botkyrka. Avdelningen bestå av fyra enheter; hållbar samhällsutveckling, utredning och kvalitet, kanslienheten och näringslivsenheten.


ARBETSUPPGIFTER
Som utvecklingsledare med fokus på samhällsplanering kommer du att arbeta med övergripande strategiska frågor kopplat till stadsutveckling. Du kommer att arbeta med frågor som exempelvis stadsdelsutveckling, infrastruktur, klimat och energiförsörjning och får ett särskilt ansvar för uppdateringen av Botkyrkas Översiktsplan. Du ingår i en grupp bestående av 15 medarbetare med olika kompetensområden som tillsammans utgör samhällsutvecklingsenheten inom avdelningen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom samhällsplanering, kulturgeografi eller motsvarande utbildning med relevans för tjänsten. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med översiktlig planering och strategisk platsutveckling. Erfarenhet av revidering av kommunal Översiktsplan är särskilt meriterande. Du har också erfarenhet av att planera, genomföra och utvärdera projekt som involverar både externa och interna aktörer. Du trivs i en koordinerande roll och gillar att lösa utmaningar allteftersom de uppstår. Du är en god kommunikatör som tidigare har arbetat med medborgardialog och tycker att medborgares delaktighet och inflytande i processer är ett viktigt värde för den fysiska planeringen. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att jobba i en politiskt styrd organisation.
I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Personliga egenskaper
Arbetet handlar om att utifrån ett kommunledningsperspektiv leda och samordna projekt med deltagare från kommunens olika förvaltningar och ibland externa aktörer. Du behöver därför vara bra på att skapa och vårda relationer, leda och engagera. Du är en analytisk person med god förmåga att formulera dig i tal och skrift. Du brinner för samhällsutveckling och trivs med att arbeta i team samtidigt som du har förmåga att självständigt driva större projekt i mål.


ÖVRIGT
Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.
Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.

Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.

Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.