Vårdare

Ljungby kommuns värdegrund är ”vi är öppna, vi är framåt och vi vill”. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet.
Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi strävar efter att ge våra invånare och företagare bästa möjliga service och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, aktivitets- och massagebidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

Ljungby kommun har ett rikt näringsliv där tillverkningsindustri, logistikföretag och handel börjar få allt större sällskap av företag inom service- och tjänstesektorn. Kommunen växer med vår vision ”I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans. 35 000 invånare år 2035” och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!



ARBETSUPPGIFTER
Stort fokus ligger på att göra vardagen hanterbar och skapa förutsägbarhet för de som bor på boendet. Pedagogiskt, coachande och motiverande arbetssätt. En del omvårdnadsarbete förekommer, tex vid dusch, toabesök mm.
Stor vikt läggs vid personalsamarbete för att göra brukarnas vardag och personalens arbetsmiljö så bra som möjligt.

Tjänsten avser dag- och kvällstider samt helger. Det kan förekomma både vaken natt och sovande jour.

KVALIFIKATIONER
Stödpedagog-, omvårdnads-, barn-o omsorgsutbildning eller annan likvärdig utbildning är krav. Utbildning i lågaffektivt bemötande är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vana att jobba utifrån ett salutogent förhållningssätt samt med utagerande beteende är önskvärt.

Som person behöver du vara empatisk, lugn, strukturerad, pedagogisk, plikttrogen, flexibel och ordningsam. Vana att arbeta med rutinbaserat arbete. Samarbets- och lösningsfokuserad och ha tålamod är viktiga egenskaper.

Svenska i tal och skrift är krav.
B-körkort och datavana är önskvärt.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.