OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Akutdivisionen, Dietistkliniken Dietistkliniken vid Karolinska Universitetsjukhuset i Solna och Huddinge tillhör Akutdivisionen och består av tre sektioner med totalt 60 medarbetare: en sektion för vuxendietister Solna, en för vuxendietister i Huddinge samt en sektion för barndietisterna som är uppdelade på Huddinge och Solna.Kliniken leds av verksamhetschef och tre sektionschefer.Verksamhetens ledningsfunktion har en stab bestående av FoUU-ansvarig, kvalitetsansvarig, data/dokumentationsansvarig, vårdutvecklingssamordnare samt en förste assistent. Arbetsuppgifter: Som verksamhetschef har du det samlade ledningsansvaret, vilket omfattar både ekonomi och personal inkl.arbetsmiljö.Ditt uppdrag är att leda, planera, följa upp och utveckla ditt verksamhetsområde.Du ingår i Akutdivisionens ledningsgrupp och är underställd divisionschefen. Anställningsform: Uppdraget som verksamhetschef är fem år med tillsvidareanställning i grundtjänst. Kvalifikationer: Vi söker dig som har/är - gedigna ledaregenskaper och erfarenheter i tidigare chefsbefattning - akademisk examen - kompetens för och erfarenhet av att leda forskning, utveckling och utbildning - intresse för nutritionsarbete värderas högt - villig att anta utmaningen att vidareutveckla dietistverksamheten Personliga egenskaper: Såsom verksamhetschef ska du - kunna utveckla och leda verksamheten till en nationell och internationell topposition - vara en tydlig och närvarande chef och ledare - ha förmåga att kommunicera och samarbeta - ha en stark vilja och drivkraft att förändra och utveckla - kunna påtala nutritionens roll inom sjukhusets verksamhetsområden - kunna identifiera lönsamma strategier och prioritera insatser därefter - kunna hålla dig ajour med nationella och internationella trender som påverkar verksamheten - ha vana att arbeta med ekonomisk uppföljning och vara resultatinriktad - ha förmåga att fatta beslut under osäkra förhållanden och göra prioriteringar även i svåra frågor - främja tvärprofessionellt samarbete - arbeta för mångfald och en jämställd arbetsplats - ha god förmåga att samverka med de fackliga organisationerna - ha förståelse och acceptans för omvärldens krav