Verksamhetschef, Bureå- och Skelleftehamns hälsocentral

Landstingets primärvård

Landstingets hälsocentraler och sjukstugor är samlade i en egen organisation, Landstingets primärvård. Honnörsorden är tillgänglighet och ett gott bemötande. Vi vill göra allt för att leva upp till mottot:”God hälsa för alla, hela livet”.

Verksamheten är konkurrensutsatt och ekonomin baseras huvudsakligen på antalet listade patienter. Detta öppnar för nya möjligheter och det ställer nya krav på verksamheten.

Bureå- och Skelleftehamns hälsocentraler är belägna i samhällen med positiv befolkningsutveckling. Avstånden till Skellefteå är ca 15-20 km. Personal och befolkning är engagerade i verksamhetens välgång. Vi arbetar för en god tillgänglighet med ett hälsofrämjande synsätt gentemot befolkningen och lägger stor vikt vid utveckling av verksamheten utifrån befolkningens behov.

Bureå hälsocentral har 2,25 läkartjänster och Skelleftehamn har 3,75 läkartjänster. Förutom läkare finns
distriktssköterskor, undersköterskor, psykiatriker,
psykolog, sjukgymnaster och arbetsterapeut att tillgå inom basenheten.

Tillsammans är vi ett gäng kompetenta och erfarna medarbetare.


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill och kan driva en verksamhet genom att ta ansvar, vara tillgänglig och skapa engagemang.

Du ska - i dialog med medarbetarna formulera visioner, tydliggöra syfte och sätta upp mål, för att skapa en bra verksamhet och uppnå goda resultat.

Som verksamhetschef för Bureå-Skelleftehamns hälsocentraler ansvarar du - direkt underställd primärvårdchefen - bland annat för verksamhetsutveckling, uppföljning och kvalitetsarbete.




KVALIFIKATIONER
Du har lämplig högskoleutbildning samt erfarenhet av kvalificerat ledningsarbete. Vi ser gärna att du har någon form av ledarutbildning. Har du erfarenhet från hälso- och sjukvård, speciellt från primärvård, är det en fördel.

Du har förmåga och kunskap att organisera, prioritera och marknadsföra verksamheten på ett bra sätt. Att skapa ett gott samarbete, såväl inom basenheten som med omgivningen, är också viktigt. Det är vidare önskvärt att du är tydlig, lyhörd och engagerad i ditt ledarskap.

Andra delar av stor vikt handlar om att:
- ha ekonomisk kompetens
- se alla medarbetare
- vara intresserad av personalfrågor
- vara drivande i verksamhetsutvecklingen
- vara "kundmedveten"