Verksamhetsnära HR-stöd, Danderyds sjukhus

Vi söker en ny kollega till vårt HR-team! Du kommer att bli ett viktigt stöd för hela HR-avdelningen och få inblick i många olika verksamhetsområden.

Vill du arbeta på en meningsfull arbetsplats där ditt arbete gör skillnad? Då är du välkommen med din ansökan!

 

Vårt anställningserbjudande

HR-avdelningen på Danderyds sjukhus har ett välfungerande och engagerat team som har en stark verksamhetsförankring och ett utvecklingsorienterat förhållningssätt. Vår HR-administratör ska gå på föräldraledighet och vi erbjuder nu ett vikariat på cirka ett år med goda chanser till yrkesmässig och personlig utveckling. 

Arbetet är flexibelt och stimulerande och passar dig som tycker om att arbeta med administration, employer branding och rekrytering. Du kommer arbeta i en verksamhetsnära roll och bli del av en HR-avdelning med många kompetenta och erfarna kollegor.

 

Arbetsbeskrivning

Som verksamhetsnära HR-stöd utgör du ett viktigt stöd inom HR-administration för chefer i verksamheten och HR-partners på avdelningen. Du kommer ha ett nära samarbete med vår rekryteringsspecialist där ni tillsammans arbetar inom områdena rekrytering och employer branding. 

Exempel på arbetsuppgifter:

- Ansvar för HR-administrativa arbetsuppgifter som att tex skicka avgångsenkäter, ta fram lönestatistik, chefskontrakt etc.
- Systemansvarig för rekrytering- och enkätverktyg.
- Vara behjälplig vid AT-rekrytering.
- Delta i arbetet med att koordinera rekryterings- och profileringsaktiviteter- tex. rekryteringsmässor, kampanjer etc.
- Delta i interna och externa nätverk.

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en gymnasial/yrkesförberedande utbildning inom HR/ kommunikation/ekonomi eller motsvarande. Du har mycket god IT-vana och har troligtvis arbetat med någon form av administrativa arbetsuppgifter tidigare. 

 

Personliga egenskaper

Som person är du ansvarstagande och strukturerad. Du trivs bra med att ta ett naturligt ägarskap för dina arbetsuppgifter, brinner för att ge en god service och har förmågan att fånga omgivningens behov och omsätta dessa i konkret handling. Du är en duktig kommunikatör som inger förtroende och sätter stort värde i att leverera enligt överenskomna ramar. Du är stresstålig och kan hantera arbetstoppar.

 

Övrigt

- Föräldravikariat med start 230101 eller enligt överenskommelse. 
- Arbetstidsmått 39:50 tim/vecka.

 

Ansökan

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Vid rekrytering av medarbetare till verksamhet som kan komma att hantera barn och/eller ungdomar upp till 18 år tar vi utdrag ur belastnings- och misstankeregistret inför eventuell anställning.



Om Danderyds Sjukhus



100 år i trygga, säkra händer. Danderyds sjukhus 1922-2022.



Danderyds Sjukhus AB är ett av Sveriges största akutsjukhus och tillsammans med BB Stockholm norra Europas största förlossningsklinik. Danderyds Sjukhus AB är ett helägt bolag inom Region Stockholm. Sjukhuset grundades 1922 som Stockholms läns centrallasarett i Mörby och namnändrades 1964 till Danderyds sjukhus. Här bedrivs universitetssjukvård fördelat på tolv verksamhetsområden och nio stödfunktioner. Hos oss arbetar omkring 4500 medarbetare och vi tar emot 2000 studenter varje år.



Kompetenta och engagerade medarbetare, tillsammans med ett öppet arbetsklimat, arbetsglädje och en god arbetsmiljö är avgörande grundstenar och en förutsättning för att vi ska kunna erbjuda patienterna en god vård. https://www.ds.se/



Om verksamheten



HR-och kommunikationsavdelningens främsta uppdrag är att proaktivt bidra till sjukhusets utveckling och stödja verksamhetens chefer och medarbetare i HR- och kommunikationsfrågor så att de har rätt förutsättningar för att ta hand om våra patienter och närstående på bästa sätt. HR- och kommunikationsavdelningen är en viktig partner i diskussionen om hur vi bäst är rustade för att möta framtidens utmaningar. Avdelningen består av följande enheter; Arbetsrätt och löner, Personal och utveckling, Bemanningscenter, Clinicum, Kommunikation, AT-organisationen och Medicinska biblioteket. HR-och kommunikationsavdelningen har cirka 100 medarbetare.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb