Vik.Gruppchef till Försörjningsstöd

Södertälje är på väg att bli en internationell huvudstad med världsföretag, småföretag och högskola tillsammans med en rik etnisk och kulturell mångfald. Att ta vara på dessa unika förutsättningar är en av våra största utmaningar - men också en fantastisk möjlighet. Södertälje har 80 000 invånare som har tillgång till ett varierat boende både i stadsmiljö och nära naturen. Bostäder i vattennära lägen är en del i vår långsiktiga strategi. Södertälje - den kreativa kommunen ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är ett vikariat under 6 månader med ev. möjlighet till förlängning. Försörjningsstöd är en spännande arbetsplats där vi arbetar med olika former av socialt arbete. Målet är att integrera individer i samhället och arbetslivet för att förhindra långvarigt bidragsberoende. Individens makt över sitt eget liv betonas. Arbetsuppgifterna sker med inriktning på ett aktivt motivations och förändringsarbete där individens egen försörjning, självständighet och ett värdigt liv är målet. Vi är inne i en spännande utvecklingsfas där vi strävar efter att skapa en modern socialtjänst. Detta innebär att vi bland annat arbetar med elektroniska akter, jämställdhetsintegrering och vi vill att vår personal arbetar mera "på fältet". Vi separerar därför ekonomihandläggning från det sociala arbetet och skapar Resurshandläggare i stället för den traditionella Socialsekreterarbenämningen. Dina nya kollegor är ett glatt ledargäng och personalsammansättningen inom hela området är blandad gällande både kön, ålder och etnicitet. Introduktion av nyanställda är en självklarhet även för dig som chef. Vi tillämpar årsarbetstid och kommunen har ett bra erbjudande gällande friskvård. Vi är måna om vår personal och vårt mål är att personalen skall vara "långtidsfrisk". KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har arbetat som gruppledare/chef inom socialtjänsten försörjningsstöd och har stor datorvana. Du måste vara lyhörd och samarbetsinriktad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Södertälje kommun eftersträvar mångfald på arbetsplatserna varför vi önskar sökande med olika etnisk bakgrund, kön och ålder.