Vill du arbeta i trelärarsystem på mellanstadiet hos oss?

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Norrevångskolan F-6 växer och att vi uppgraderar vårt trelärarsystem till trelärarsystem 2.0!

Till hösten utökar vi vår verksamhet och vi behöver därför förstärka med lärare till både skolan, förskoleklassen och fritidshemmet. På vår skola arbetar vi efter fyra förväntningar; rätt bemötande, rätt tid, rätt plats och rätt material och fritidshemmets verksamhet vilar dessutom på de tre grundpelarna språk och kommunikation, kreativt arbete och lärmiljöbyten. Hos oss är alla elever allas elever!

Visst vill du vara med när vi levlar upp!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill jobba i trelärarsystem hos oss. I ditt uppdrag ingår att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån Lgr 22 där kunskap står i fokus. Som lärare har du unika möjligheter att påverka och bidra till elevernas utveckling. Arbetet sker både i ett litet och i ett stort arbetslag.

I samarbete med övriga pedagoger medverkar du till att en positiv och utvecklande miljö skapas för varje elev och för hela elevgruppen. Vi arbetar med kollegialt lärande och att ta del av varandras kompetenser och olikheter. Som lärare hos oss innebär det att du använder dig av och ser vinsten med digitalt lärande i ditt arbete.

KVALIFIKATIONER
Du har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i årskurserna 4-6 och det är önskvärt att du har erfarenhet av undervisning sedan tidigare.

Du har en positiv elevsyn som utgår från att alla elever vill och kan. Dina lektioner präglas av tydliga förväntningar, trygghet, studiero och lust att lära. I ditt arbete är du ansvarstagande och strukturerad med god förmåga att organisera, planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.

Vi söker dig som ser det som en styrka att arbeta tillsammans i arbetslag. I din roll som lärare har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter genom att snabbt hitta lösningar på uppkomna problem. Vidare är du en stabil och trygg pedagogisk ledare med förmåga att hantera stress på ett konstruktivt sätt. Du ser det som viktigt med goda och förtroendefulla relationer och har lätt för att samverka med elever, kollegor och vårdnadshavare.

Din förmåga att använda digital teknik i undervisningen som redskap för information, planering, kommunikation och rapportering är god.

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Enligt Lag (2013:852) om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Blankett kan hämtas på www.polisen.se eller på närmsta polisstation.