Vittraskolorna söker HR-strateg

Detta söker vi:
Arbetet som HR-strateg innebär att arbetar du med konsultativt HR-stöd mot rektorer och verksamhetschefen med fokus på regionen sydväst (skolor från Jönköping till Malmö), vilket innebär att se till att de får kunskap och stöd i hanteringen av HR-frågor. Rollen innebär också att bidra med strategiskt stöd till cheferna genom att ta fram kvalitetssäkrade HR-processer som verksamheterna kan följa samt att arbeta med uppföljning genom bland annat nyckeltal och utvärderingar.

Du som söker bör ha:



• Högskoleutbildning inom HR-området.

• Minst tre års erfarenhet av att ha arbetat med fackliga förhandlingar och frågor i arbetsrätt, kollektivavtal och löner.

• Ett stort intresse av att stödja och utveckla chefer i att förstå HR-frågor.

• God förmåga i att uttrycka dig och förklara pedagogiskt i tal och skrift.

• Intresse av att arbeta med kvalitetsutveckling och ständiga förbättringar.

• Det är meriterande om du har erfarenhet och intresse av skolverksamhet.

Vi ser att du är en lyhörd person som har en förmåga att hantera människor i olika situationer och bemöta dem och deras behov. På så sätt skapar du snabbt ett förtroende hos dina kollegor och medarbetare.
Du har stöttning av en HR-kollega, dock kräver tjänsten att du snabbt kan sätta dig in i arbetet och snart bli självgående. Det kommer krävas ett stort eget ansvar samtidigt som du bör vara prestigelös då tjänsten innefattar uppgifter både högt och lågt.

Vi erbjuder:
Inom Vittraskolorna är det ett högt tempo i en stimulerande miljö. Det finns ett smittande engagemang och massor av glädje. Vi värdesätter samarbete och prestigelöshet och vi ser gärna att du delar dessa värderingar. Vi strävar efter att ständigt förbättra vårt arbete och att vara professionella i allt vi gör.
Det här en spännande roll i en dynamisk organisation där utveckling är en del av vardagen. Du kommer att arbeta varierat inom alla HR-området och möta många inspirerande chefer.


Vill du veta mer om oss?
Om du vill veta mer om Vittra kan du gå in på vår hemsida, www.vittra.se. Vi har också en film som beskriver Vittra generellt och den hittar du på www.youtube.com/vittrakanalen. 


Låter detta intressant?
Du söker tjänsten genom att klicka på nedanstående länk. Vi tar ej emot ansökningar via post eller mail. Senast ansökningsdag är 2014-16-26. Anställningen är ett föräldravikariat med start snarast eller enligt överenskommelse till och med 20150630. Tjänsten är en deltidstjänst på cirka 50-70% utifrån dina önskemål och din bakgrund/kompetens. Tjänsten är placerad på vårt kontor i Göteborg som är beläget vid Lilla Bommen men kan också vara beläget annanstans i området Sydväst där vi har skolor. I och med att Vittra har skolor i olika delar av landet samt att huvudkontoret ligger i Stockholm så kommer du ibland att behöva resa några dagar per månad. De flesta resor innebär ingen övernattning.
Vid frågor kring tjänsten, kontakta HR-strateg Annelie Unge på telefon 08-794 42 29, mail annelie.unge@vittra.se eller verksamhetschef Heléne Petterson Jangen på 070-237 09 50, mail Helene.PetterssonJangen@vittra.se. Ansök gärna snarast då urval och intervjuer sker löpande.

Välkommen med din ansökan!

Vi sköter denna rekrytering i egen regi och undanber oss all typ av förfrågningar kring rekryteringstjänster.

Vittra grundades 1993 och är idag ett av Sveriges ledande friskoleföretag med 27 stycken förskolor och grundskolor runt om i landet. Vittra är ett värderingsstyrt företag med en bärande idé om att bidra till ökade livschanser genom utbildning och lärande. Vår pedagogiska riktning utgår från samspelet mellan individ och gemenskap. Vittra ingår i Academedia.