Avdelningschef Samhällsplanering

Varberg har unika möjligheter med sitt läge, havet och naturen. För att utnyttja den fulla poten-tialen ska Varberg utvecklas till Västkustens kreativa mittpunkt. För att lyckas krävs nytän-kande, framåtanda, kunskap och mod. Vår vision Varberg 2025 skapar förutsättningar för tillväxt i hela kommunen och en fantastisk livsmiljö.
I Varbergs kommun bor idag drygt 61 500 invånare och befolkningen ökar stadigt. Företag och människor har upptäckt fördelarna med Varberg och söker sig till en kommun med hög livskvalitet. Kommunen har fått många utmärkelser, t ex för tillväxt, näringsliv, bäst att bo, sin stadskärna m.m., vilket vi är stolta över.
Inom kommunorganisationen arbetar vi ständigt med att utveckla vår organisation, vårt arbets-sätt och vår samarbetskultur, och vet att det behövs ett starkt fokus på ledning och styrning för att möta den tillväxt vi står inför.


ARBETSUPPGIFTER
Varbergs kommun är en attraktiv inflyttningskommun, och tillväxten gör att behovet av bo-städer är mycket stort i hela kommunen. En väl genomtänkt planering för tillväxt och befolk-ningsutveckling, med en framsynt rullande översiktsplanering, ger oss förutsättningar att pla-nera för en hållbar samhällsutveckling. I detta arbete är det idag allt viktigare att kommunen följer den regionala utveckling som gör Skåne-/Öresunds-, Hallands- och Göteborgs-/Västra Götalandsregionen till den snabbast växande delen av Sverige. När vi planerar bebyggelse, kommunal service och infrastruktur är det därför med fokus på hur vi kan koppla upp oss mot den regionala tillväxt vi befinner oss mitt i och är en aktiv del av.
I Varbergs kommun är avdelningen för samhällsplanering placerad på samhällsutvecklingskon-toret, som ansvarar för strategiska tillväxt- och utvecklingsfrågor på kommunstyrelsens för-valtning. Som avdelningschef för samhällsplaneringen leder du verksamheten och ett team av medarbetare. Det innebär att du kommer att ha ett stort ansvar för att leda gruppen framåt och driva verksamheten mot de politiska mål vi arbetar efter, vilket kräver helhetstänk, framsynt-het och tydlighet. Eftersom vi arbetar tillsammans med de andra förvaltningarna och bolagen i kommunen, behövs också stor samarbetsförmåga.
Avdelningen för samhällsplanering ansvarar för flera av kommunens viktigaste styrande do-kument. Inte minst den strategiska plattform som utgörs av kommunens översiktsplan i kom-bination med t ex vår bebyggelsestrategi, utbyggnadsplan, befolknings- och tillväxtprognos, etc. Ansvaret innebär att avdelningen har en ledande roll för att samordna och följa upp arbe-tet i andra berörda delar av kommunens organisation, så att de politiska målen om tillväxt och bostadsförsörjning kan nås. En annan viktig del av avdelningens ansvar är att arbeta tillsam-mans med t ex Region Halland, Länsstyrelsen, Trafikverket, våra grannkommuner och civil-samhället i strategiska frågor som rör kommunens tillväxt, utveckling, bostadsförsörjning och infrastruktur.
Som avdelningschef för samhällsplaneringen har du ansvar för verksamhet, budget och perso-nal. Du svarar mot samhällsutvecklingsdirektören och sitter i dennes ledningsgrupp och för-väntas delta aktivt i olika ledningsgrupper och samarbetsforum.

KVALIFIKATIONER
Vi erbjuder ett utvecklande jobb som avdelningschef för samhällsplanering i Varbergs kom-mun, och för att trivas i rollen tror vi att du behöver ha med dig kvalificerade kunskaper, meri-ter och erfarenheter från liknande arbeten.
Vi söker dig som har högskole-/universitetsexamen och/eller mångårig erfarenhet inom sam-hällsbyggnadssektorn. Vi kräver vidare att du har flera års erfarenhet av att arbeta som chef på enhetsnivå eller högre, samt att du har ett utvecklat tänk om hur du motiverar, leder och får dina medarbetare att växa. Du har också stor förståelse för hur arbetet i en politiskt styrd or-ganisation fungerar. Om du kommer till intervjustadiet i rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt på lämplighetsprövning, samt att inhämta referenser från dina tidigare arbetsgivare.
Som person är du driven, engagerad, initiativrik, ansvarstagande, bra på att samarbeta och har god kommunikativ förmåga. Du har lätt för att formulera dig såväl i tal som i skrift, och vet att organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt tillsammans med din chef och dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga kvaliteter.


ÖVRIGT
Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!