Biträdande sektionschef

Om tjänsten
Du kommer att landa i en verksamhet med ansvar för att utveckla och modernisera SL:s kollektivtrafik för nära 900 000 dagliga resenärer. I rollen som biträdande sektionschef för portfölj tunnelbana behöver du vara trygg och redo för de utmaningar som utmärker en teknik- och affärsintensiv verksamhet. Just nu driver vi ca 200 investeringsprojekt. Hos oss får du ansvara för att projekten är rätt bemannade samt att verksamheten är effektiv. Du ingår i avdelningens och sektionens ledningsgrupp och du blir ett sarkt team tillsammans med sektionschefen. 
Du får bland annat jobba med:
Att bemanna projekten med både konsulter och anställda, kompetensförsörja genom ersättningsrekryteringar, konsultväxla och introducera nya medarbetare
Planera, genomföra och följa upp kompetensutveckling samt samverka med övriga chefer inom avdelningen och i verksamheten. 
Genomföra löne- och utvecklingssamtal med dina medarbetare och jobba aktivt med förändringar och förbättringar i verksamheten
Arbeta med att utveckla verksamheten
I nära samverkan med sektionschefen leda sektionen att nå dess mål
Att vara ställföreträdande åt sektionschefen med samma mandatVad vi kan erbjuda dig
Enligt våra medarbetare är vår samlade kompetens och det gemensamma engagemanget utmärkande för vår verksamhet. Här finns också chefer och ledare som jobbar för att skapa och bibehålla ett öppet klimat. Tillsammans bidrar vi till Stockholms samhällsutveckling genom att bygga och utveckla en hållbar, modern och tillgänglig kollektivtrafik för 2,3 miljoner invånare. Vårt uppdrag - den gemensamma resan. 
Hälsa och motion är viktigt för oss. Förutom friskvårdsbidrag anordnar vi Hälsospåret två gånger per år, vår friskvårdssatsning som innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. 
Fler förmåner som anställd:
SL Access-kort
Löneväxling till pensionen
Flextid
Goda möjligheter till kompetensutveckling
Hälsoundersökning vartannat år
Vi sitter i trevliga lokaler på västra Kungsholmen. Hit tar du dig enkelt med kollektivtrafiken. Vad vi söker efter
Vår verksamhet präglas av komplexa omvärldsberoenden. Därför är det viktigt att du har förmåga att utveckla och skapa goda relationer, att du har strategisk förmåga och ett lösningsorienterat förhållsningssätt. Du är strukturerad i ditt arbetssätt, kan prioritera, fatta beslut och är ett stöd för sektionschefen i verksamhets- och kompetensförsörjningsfrågor. Ditt ledarskap kännetecknas av förmåga att skapa engagemang och delaktighet - du leder utifrån en uttalad värdegrund med ett synligt och nära ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. 
Vidare har du:
Relevant akademisk examen eller motsvarande kunskap samt minst ett par års erfarenhet som chef med personalansvar från teknik- och affärsintensiv verksamhet
Ledarskapsutbildning och dokumenterat goda resultat som ledare
Erfarenhet inom kompetensutvecklingsfrågor och vana vid att stötta och leda projektledare
Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. 
Det är meriterande om du har vana vid att rekrytera, liksom om du har arbetat med verksamhetsutveckling. Eftersom du ska leda en projektorganisation är det en fördel om du har egen erfarenhet av att arbeta som projektledare. Projektledarutbildning, eller motsvarande inhämtad på annat sätt, är meriterande. Information och ansökan
Om du har frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Gabriella Hedlund på Chefspoolen, som hjälper oss med denna rekrytering, på tfn 070 99 55 55 888. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Magdalena Protic, tfn 08 686 36 49. 
Vi använder tester för att säkra objektiva bedömningar i samband med urval. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan anställning. I vissa fall ställs krav på svenskt medborgarskap. 
Ansök redan idag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökingsdag är 2020-04-27. Ansökan sker via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökningar via e-post. Vi ser fram emot din ansökan!
Fackliga kontakter
Mounir Ainholm, SACO, tfn 08 686 36 52
Arne Grundberg, Vision, tfn 08 686 18 88
Webb och sociala medier
För mer information om hur det är att jobba hoss oss, besök vår karriärsida www.sll.se/tfjobb. Du hittar oss också på LinkedIn.