Caverion söker vikarierande personalchef till region Nord

Caverion designar, installerar, förvaltar och utvecklar användarvänliga och energieffektiva lösningar för byggnader och industrier. Våra tjänster och lösningar används i bostadshus, kommersiella fastigheter, inom offentlig sektor och i industriprocesser. Styrkan ligger i vår tekniska kompetens och våra heltäckande tjänster inom samtliga teknikområden under fastigheters och industrianläggningars hela livscykel.

Caverion söker nu en driven, självständig och erfaren personalchef till vår region Nord med placering i Umeå. Tjänsten är en visstidsanställning på ett år medan nuvarande personalchef är föräldraledig. Som personalchef kommer du själv ansvara för det operativa HR-arbetet i regionen i nära samarbete med regionchefen. Du rapporterar direkt till HR direktören och har ett starkt nätverk av andra personalchefer i organisationen där vi tillsammans också driver strategiska HR-initiativ.

Region Nord bedriver verksamhet från Härnösand till Kiruna vilket innebär att resor förekommer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Aktivt deltaga i regionens ledningsgrupp
• Deltaga i regionens strategiarbete, mål och uppföljning
• Deltaga i utvecklingsprojekt inom gemensamma HR-projekt
• Säkerställa att HR-processer och rutiner följs inom regionen
• Stöd till linjecheferna i deras personalarbete enligt fastställda mål
• Medverka och stödja linjechefer i förhandlingar
• Planera, leda, medverka i förhandlingar
• Medverka till en god relation med de fackliga representanterna
• Medverka i rekrytering av tjänstemän inom regionen.
• Säkerställa en tydlig introduktion av nyanställda
• Medverka och stödja linjecheferna vid omställningsprocesser
• Leda, medverka och deltaga i förändringsarbete
• Stödja vid rehabiliteringar
• Planera, leda och genomföra utbildningar inom HR området

• Kvalifikationer
• Du har eftergymnasial utbildning, såsom PA-programmet
• Du har hunnit med att arbeta på mer än en arbetsplats i en liknande roll, gärna i en liknande bransch.
• Du har minst tre års arbetslivserfarenhet i liknande befattning
• Du har erfarenhet av att arbeta med HR både administrativt, operativt samt till viss del strategiskt

För att trivas i rollen bör du trivas med variation i ditt arbete samt att förändring är en del av arbetslivet. Kommunikation är en viktig del av ditt arbete och du tycker om att både skapa och förvalta relationer i vår organisation.

Varför Caverion?

På Caverion genomsyras vårt arbete av värderingarna:

• Innovation
• Samarbete
• Ansvar
• Professionalitet

Kort om Caverion
Caverion Sverige AB ingår i Caverion-koncernen som är noterat på NASDAQ OMX Helsingfors. Koncernen omsatte 2018 cirka 2.2 miljarder euro och har omkring 15. 000 anställda inom 10 länder i norra och centrala Europa.

Caverions verksamhet i Sverige har cirka 3000 medarbetare och finns etablerade på drygt 75 orter. Detta gör att du som anställd har stora utvecklingsmöjligheter beroende på intresse och kompetens. Det finns möjlighet att specialisera sig inom sitt kompetensområde samt att bredda sin kunskap till nya arbets- eller teknikområden. Caverion jobbar också med att utbilda och erbjuda anställda internt att ta på sig större roller i form av chefs- och arbetsledarroller

Mångfald och jämlikhet är självklart för Caverion och fokus ligger på rätt kompetens på rätt plats.

Sista ansökningsdag är 2020-03-01

Intervjuer sker löpande och tillsättning kan därför ske innan sista ansökningsdag, så skynda med din ansökan!
Alla former för telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbedes.

Har du frågor, vänligen kontakta personalchef Marina Folkhage (marina.folkhage@caverion.com eller 076-133 12 70) eller Head of Talent Management, Annelie Gustavsson (annelie.x.gustavsson@caverion.com eller 072-715 32 41)

Välkommen med din ansökan!