Coach i region Sydost

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.Region Sydost är en stor geografisk region som sträcker sig över 52 kommuner och fem län. Vi har tre kontor i Jönköping, Linköping och Växjö. Vi har över 75 000 medlemmar och cirka 90 anställda inom regionen. Vi vill nu öka vår närvaro och synlighet, såväl fysiskt som digitalt, i våra bostadsområden och städer inom regionen, med extra fokus där vi idag har låg närvaro och synlighet.

Nu söker vi efter en operativ coach till vår nya projektgrupp som kommer verka över hela vår region under fyra års tid. Du som operativ coach kommer tillsammans med en projektledare och tre folkrörelseutvecklare skapa engagemang och utveckla metoder som kan användas i det framtida organiserings- och inkluderingsarbetet inom Hyresgästföreningen.

Syftet med projektet är att jobba i utvalda områden med fokus på att öka antalet medlemmar och engagerade medlemmar. Du som coach förväntas jobba med uppsökande verksamhet ute i våra bostadsområden för att först tillskapa nytt engagemang och där du sedan verkar för att det nya engagemang som kommit in ska kunna förvaltas i den ordinarie verksamheten. Rollen kommer därför kräva en hög samverkan med såväl förtroendevalda som den ordinarie verksamheten.

Du som coach förväntas vara aktiv för att gemensamt och under ledning av en projektledare ta fram nya arbetssätt och verktyg som stärker och säkerställer människors demokratiska delaktighet och lokal mobilisering. Vi ska vidareutveckla och stärka det som vi i Hyresgästföreningen kallar för hela staden perspektivet, där vi utvecklar modeller för boendeintegration över en hel kommun.

Oavsett vilken roll som du innehar inom projektet så kommer du verka inom hela regionen. Det kommer innebära resor med bil och övernattningar på annan ort än där du blir placerad. Projektet kommer bestå av fem medarbetare. Gruppen består utöver dig som coach av en arbetsledande projektledare samt tre stycken folkrörelseutvecklare som också kommer stötta arbetet ute i bostadsområdena.

 

Dina arbetsuppgifter som operativ coach innefattar bland annat att:


• Du förväntas verka ute i våra bostadsområden inom regionen, ihop med folkrörelseutvecklare, aktiva medlemmar samt förtroendevalda
• Du arbetar främst i projektet men även med ordinarie verksamhet i syfte att uppnå projektets syfte, mål och effekter
• Du stödjer arbetet med överlämningen till ordinarie verksamhet
• Du driver och stödjer arbetet i våra bostadsområden genom att coacha Folkrörelseutvecklarna, aktiva och förtroendevalda
• Du ansvarar för att testa och följa upp de olika metoder, modeller och arbetssätt som tas fram i projektet
• Du ansvarar för att operativt verkställa de strategiska beslut som fattas inom projektet
• Du samverkar och stödjer samarbetet med bostadsbolag, kommuner, myndigheter och andra civilsamhällesorganisationer
• Du stödjer arbetet för att förtroendevalda och aktiva medlemmar att bli mer självständiga i föreningsarbetet
• Du stödjer Folkrörelseutvecklarna i att processleda föreningarna i sitt utvecklingsarbete
• Du ansvarar för dokumentation och framtagande av lathundar, handböcker, rutiner med mera tillsammans med projektledaren
• Du ansvarar för att aktivt samarbeta med såväl projektets som regionens kollegor, strateger och chefer
• Du rapporterar till projektledaren

Vi söker en coach som:


• Kan uttrycka sig väl i tal och skrift
• Har en hög social kompetens – förmåga att ta kontakt med människor i alla åldrar
• Har mycket god samarbetsförmåga
• Har erfarenhet av att coacha och leda föreningsarbete
• Kan arbeta självständigt och ha förmåga att skapa engagemang
• Är lyhörd och initiativrik samt ha en demokratisk grundsyn

Meriterande är erfarenhet från tidigare projektarbeten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

I tjänsten ingår resor varför körkort och tillgång till bil är ett krav. Arbetstiden är oreglerad och arbete på kvällar och helger förekommer. Tillträde enligt överenskommelse.

Upplysningar om tjänsten lämnas av regionchef Björn Lindgren 010 - 459 15 79 eller boendeenhetschef och personalchef Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 14 50

Fackliga kontaktpersoner är för SACO Gabriela Panevska-Ilik, 010- 459 21 90 och för Handels, Robin Dahlin Appelqvist, 010 – 459 21 03.

Om du är intresserad av tjänsten skickar du in din ansökan via vår e-rekrytering som du når via annonsen under lediga jobb. Tjänsten tillsätts löpande. Sista ansökningsdag är den 11 mars 2024.

Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse.